株式会社アバンで新たなキャリアを築こう！未経験からの挑戦が待っている|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から始められる！アバンでの販売運営スタッフ募集
株式会社アバンでは、万SAI堂の販売運営全般を担当する契約社員を募集中です。未経験者や新卒・第二新卒の方も大歓迎！学歴不問で、男性・女性ともに活躍できる環境です。
仕事内容と魅力
主な業務はレジ接客や買取、商品加工、イベント企画など多岐にわたります。経験がなくても安心してスタートでき、好奇心を持って商品に触れることで成長できます。また、正社員登用制度もあり、キャリアアップのチャンスも豊富です。
働きやすい環境
定時帰宅が基本で、残業はほとんどありません。福利厚生も充実しており、産休・育休の取得実績も100％。興味を持つ方はぜひご応募ください！
転職を考える皆さん、今の職場に不安や悩みを抱えているのではないでしょうか？新たな環境での挑戦は、時には不安を伴いますが、同時に大きな成長のチャンスでもあります。株式会社アバンは、未経験者を歓迎し、学びながら成長できる環境を提供しています。あなたの好奇心と意欲を活かし、新しいキャリアを築く一歩を踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る株式会社アバンの魅力
◆未経験者歓迎！成長を促す環境
株式会社アバンでは、未経験者を積極的に受け入れています。実際、リサイクル業界は経験者が少ないため、ほとんどの社員が未経験からスタートしています。重要なのは、商品に触れ、興味を持つことです。先輩社員がしっかりとサポートしてくれるので、安心して成長できます。
◆柔軟な働き方と安定した労働環境
残業がほとんどなく、定時帰宅が基本の職場環境は、仕事とプライベートの両立をサポートします。正社員雇用試験に挑戦する場合でも、月平均15時間程度の残業です。シフトも相談可能で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。
◆キャリアパスの多様性とスキルアップの機会
契約社員から正社員へのステップアップが可能で、部門長としてチームを率いるチャンスもあります。また、店舗の数字を確認しながら、商売の基礎から応用まで学べる環境が整っています。リーダーシップやマネジメントについて学ぶこともでき、キャリアの幅を広げることができます。
◆学び合う組織文化
株式会社アバンは「学習し合う組織」を目指しており、失敗を恐れずに挑戦する風土があります。上司とのコミュニケーションを大切にし、失敗から学ぶことが奨励されています。これにより、自信を持って成長できる環境が整っています。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に転職した方の中には、未経験から始めて部門長に昇進した方や、自分の興味を活かして新たな企画を立ち上げた方がいます。彼らの成功体験は、あなたにも実現可能な道筋を示しています。意欲を持って挑戦し続けることで、キャリアを築いていけるのです。
キャリア形成のチャンス
株式会社アバンでのキャリア形成は、未経験からでも可能です。スキルアップ制度が充実しており、商品知識や査定技術を身につけることができます。また、評価制度に基づく昇給や、正社員登用制度があるため、自身の成長に応じたキャリアアップが期待できます。さらに、産休・育休制度が充実しており、ライフステージに応じた働き方が可能です。あなたの成長を支える環境がここにあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
転職を考える際、多くの方が「自分に合った職場環境はどこか？」という悩みを抱えています。株式会社アバンでは、未経験者歓迎の制度が整っており、特に社会人経験や学歴を問わないため、多様なバックグラウンドを持つ方が活躍できる環境が整っています。また、フルタイム勤務が可能で、シフトも柔軟に対応しているため、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
さらに、同社では定時帰宅を基本としており、9割の社員が残業ゼロを実現しています。これにより、プライベートの時間も大切にしながら働くことができ、仕事と生活のバランスを保つことが可能です。賞与や昇給制度も充実しており、努力がしっかりと評価される仕組みが整っています。
未経験者も安心できる理由
未経験者が新しい職場に不安を感じるのは当然のことです。しかし、株式会社アバンでは、充実した研修制度と先輩からのサポートが用意されています。具体的には、業務に必要な知識やスキルを先輩社員が丁寧に教えてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- 体調管理に自信がある方
- 好奇心を持ち、変化を楽しめる人
- 人の長所を見つけられる方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、具体的な例文を3パターン示しますので、参考にしてください。
◆「学ぶ姿勢を大切にしたい」
私は、常に学び続ける姿勢を大切にしています。株式会社アバンが目指す「学習し合う組織」という理念に共感し、失敗を恐れずに挑戦できる環境で成長したいと考えています。特に、買取業務に興味があり、先輩からの指導を受けながらスキルを磨き、将来的には部門長としてチームを引っ張れる存在になりたいです。
◆「顧客のニーズに応える仕事に魅力を感じる」
リサイクル業界は、顧客のニーズに柔軟に応えられる点が魅力です。私は、さまざまな商品に触れることで、顧客が求めるものを理解し、適切な提案ができるようになりたいと考えています。株式会社アバンでの経験を通じて、商売の基礎を学び、成長していきたいと思っています。
◆「チームでの成果を重視したい」
私は、チームでの成果を重視しています。株式会社アバンでは、部門長としての挑戦やチームでの成果を目指す機会があることに魅力を感じています。仲間と協力しながら、店舗の運営に貢献し、共に成長していける環境で働きたいです。
面接対策
面接では、応募者のコミュニケーション能力やチームワークが評価されます。特に、自己PRや志望動機を明確に伝えることが重要です。また、よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇自己紹介
「私は〇〇大学で〇〇を学び、卒業後は〇〇の業界で働いていました。現在は新しい挑戦を求めており、貴社の理念に共感し応募しました。特に、学び合う風土に魅力を感じています。」
◇なぜリサイクル業界を選んだのか？
「リサイクル業界は、持続可能な社会を実現するために重要な役割を果たしていると考えています。私は、環境に配慮したビジネスに貢献したいと思い、貴社の一員として活躍したいと考えています。」
まとめ
株式会社アバンは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、成長の機会が豊富です。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい挑戦が、あなたのキャリアをさらに豊かにすることを信じています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社アバン（ホームページ）
– 仕事の特徴 – 未経験者歓迎、社会人経験不問、学歴不問、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中、女性活躍中、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、朝/午前、日中・昼、夕方・夜、車通勤可、社員登用有、産休・育休取得実績有、禁煙・分煙、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 – 職種 – 万SAI堂の販売運営全般 – 雇用形態 – 契約社員 – 仕事内容 – Q：仕事はだいたいレジ接客と買取とアミューズですか？ A：その他に、裏で商品の加工と値付け、景品の発注、イベントの企画、売場の改装、装飾POP作成などです。 Q：契約社員とアルバイトで仕事に差はあるの？ A：契約社員は店にいる時間が長い分、先輩から教わることが多いので自然と業務レベルの高い仕事もできるようになることが多いというだけで、パートの方でも企画や発注ができる方はいます。正社員を目指す方は部門長としてチームで成果に挑んでもらったり、他社研修など学ぶ機会が増えます。 Q：アニメも釣りも何も詳しくないのですができますか？ A：まったく問題ありません。大事なのは商品に多く触り、興味を持つことです。好奇心こそが成長の種です。自分自身が興味を持てるものこそ、お客様にも興味を持ってもらえます。お客様と同じ気分で売場を作っていきましょう。 Q：買取業務がしてみたいけど、査定ってどうやるの？ A：リサイクル業は世の中に少ないので、経験者はほとんどいません。みんな未経験からです。各商品にチェックポイントがあるので、先輩から教えてもらいながら少しずつ勉強していきましょう。 Q：スキルやキャリアに繋がることはありますか？ A：意欲しだいですが、店舗の数字は誰でも確認することができますし、店長やベテランと距離が近いので「利益とは顧客とは何か？」商売の土台から応用まで教われます。選ばれて部門長になれば、リーダーシップとマネジメントについて学べます。 Q：職場の雰囲気や風土はどんな感じですか？ A：目指しているのは「学習し合う組織」です。何かを学ぶためには、まず失敗することが大事です。しかし多くは上司のコミュニケーションが間違っており、自信を失ったり、情報を隠したりしてしまいます。会話による風土改善が会社の最重要課題として現在も取り組んでいます。 Q：残業はかなりありますか？ A：いいえ。定時帰宅が基本で9割の方が残業0時間です。正社員雇用試験に挑戦中の方のみ月に10時間ほどしています。正社員も月平均15時間程度です。 Q：正社員は必ず目指さなければいけませんか？ A：いいえ。今の働き方が気に入っている方も大勢います。ですが迷うのであれば挑戦してください。雇用試験を1発合格される方は少ないです。失敗する経験を重ねて成長しますので、自分から「素直さ」がなくなる前にぜひ！ – 求める人材・資格など – ◇体調管理に自信のある方 ◇好奇心を持って変化を楽しめる人 ◇人の長所を見つけられる方 ■未経験歓迎 ■高校卒業見込み面接可 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■フリーター歓迎 ■U・Iターン歓迎 ■ブランクOK ■長期歓迎
〒011-0911秋田県秋田市0110911 秋田県秋田市飯島字堀川10 株式会社アバン – 勤務地 – 万SAI堂 秋田店 郵便番号：0110911 住所：秋田県秋田市飯島字堀川10 電話番号：018-880-2652 受動喫煙対策：店内禁煙 【交通手段】 – 最寄駅とそこからの距離 – 奥羽本線 上飯島 車 3分 奥羽本線 追分 車 5分 奥羽本線 土崎 車 10分 給与 時給：1000円 ～ 1375円 – 給与 – 時給：1000～1375円 給与備考：業績好調により24年10月より全従業員時給UPします！※掲載はUP後の時給です【土日祝繁忙期手当】忙しくても頑張る方へ土日祝の勤務は時給100円UP！GW、お盆、年末年始も付きます！【繁忙期勤怠ボーナス有】勤務態度や年数が優秀な方へ夏と冬に感謝の ボーナスを付与しています！5000円～150000円【昇給/正社員雇用制度有】G2→G3と能力により昇給制度がありますまた正社員を目指す方は自薦他薦で雇用試験へ挑戦できます【月収例】平日14日＋土日8日＝18万2400円以上夜22時以降勤務はさらに↑↑↑【正社員目指す方へ】正社員は 月給23万～(基本20＋各種手当)のスタート※深夜手当22時以降※支払方法：月1回※交通費：別途一部支給 L当社規定あり（距離に応じて支給） 変形労働時間制 – 勤務時間 – 昼間、夕方／夜、深夜／早朝 【労働時間】 週40時間 【シフト例】 [1]9:15～18:15 [2]12:00～21:00 [3]15:30～0:30 ※上記以外も相談可 【シフト提出】 月1回 【時給】 1000円～ 昇給有 土日はさらに＋100円UP 【意外なシンジツ】 ・現正社員はみんなここからステップアップ ・基本定時帰り(お盆、正月は多少有り) – 休日・休暇 – 最低月9休(2月のみ8休) 年間休暇(有給5日含み) 112日 有休消化年5日：100％達成 事前有給申請は届け出簡単☆ 事後の有給振替制度有り(条件含む) なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 – 待遇・福利厚生 – ■契約社員(有期) ■正社員登用制度有り ◆社会保険完備 ◆健康診断制度あり(会社が全額負担) ◆休憩室完備 ◆受動喫煙対策あり（店内禁煙） ◆賞与あり(年2回) ◆昇給制度あり ◆交通費あり(距離に応じて) ◆結婚、及び出産祝い金制度あり ◆第一子が1歳のお誕生日に特別休暇制度あり ◆産休/育休制度あり 取得率/復職率,、共に100％！ 男性も育休の取得実績有り◎ ◆慶弔休暇制度あり ■服装・髪型自由(アミューズのみ制服有) ↓これらはNGです↓ 威圧感があるもの(過度なアクセ/派手な髪色) 露出の多く清潔感のない服装(ミニ/過度なダメージ) タトゥーや入れ墨(服下もNG) ケガを助長させる服装(サンダル/ハイヒール) – 企業情報 – 企業名：株式会社アバン 郵便番号：0100003 住所：秋田県秋田市東通1丁目26-14 電話番号：000-0000-000 事業内容：リサイクルショップの運営 代表者名：佐藤 富男 URL：https://www.mansaido.jp/
最近のコラム
>> 株式会社ディンプルで新たなキャリアを築こう！美容皮膚科リゼクリニックの受付コンシェルジュ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き