未経験から安心してスタート！株式会社ネオキャリア for 敦賀電機工業株式会社での携帯ショップスタッフ募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験者歓迎！充実の研修で安心スタートの携帯ショップスタッフ募集
株式会社ネオキャリアでは、敦賀電機工業株式会社の携帯ショップスタッフを募集中です。未経験でも安心の手厚い研修があり、希望休で土日も休める環境です。月1回の店舗定休日があり、プライベートも充実！
仕事内容と魅力
主な業務は接客やスマホのサポート。約2週間の研修後、1～2か月で基本業務を習得可能。先輩のフォローもあり、安心して働けます。幅広い年齢層の仲間と楽しく働ける職場です。
待遇と働きやすさ
- 月給20万～27万円
- 有休取得率95%以上
- 残業は月平均5時間程度
- マイカー通勤OK
安定した企業で長く働きたい方、ぜひご応募ください！
転職を考える際、さまざまな不安や悩みが浮かぶものです。「本当に自分に合った職場は見つかるのか？」「新しい環境に馴染めるのか？」といった疑問は、多くの方が抱える共通の悩みです。株式会社ネオキャリア for 敦賀電機工業株式会社では、未経験者でも安心して始められる携帯ショップスタッフの募集を行っています。この機会に、自分の適性や将来像を見つめ直し、応募を検討してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆充実した研修制度で未経験者をしっかりサポート
株式会社ネオキャリア for 敦賀電機工業株式会社では、未経験者を対象とした手厚い研修プログラムが用意されています。約2週間の座学とその後のOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）を通じて、基本業務をしっかりと習得することが可能です。実際に、90%以上のスタッフが未経験からスタートしており、安心して業務に取り組むことができます。困ったときには先輩がフォローしてくれるため、初めての職場でも心強い環境が整っています。
◇プライベートと仕事を両立できる働き方
この職場の魅力の一つは、希望休制度を利用して土日休みを取得できる点です。月に10回程度の休みがあり、平日の休みを活用してプライベートも充実させることができます。また、残業は平均して1日15分程度と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。特に、家族や友人との時間を大切にしたい方には最適な環境です。
◆幅広い年齢層が活躍する職場
この職場では、10代から50代までの幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。年齢に関係なく、気の合う仲間と共に仕事をすることができるため、チームワークを重視する方にとっては働きやすい環境です。人柄重視の採用が行われており、さまざまなバックグラウンドを持つ仲間と共に成長する機会があります。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較しても、株式会社ネオキャリア for 敦賀電機工業株式会社の強みは、充実した研修制度とフレキシブルな働き方にあります。他社では経験者を優遇する傾向が強い中、未経験者を歓迎し、しっかりと育てる姿勢が際立っています。また、年間休日117日と多く、プライベートの時間を大切にしたい方にとっても魅力的です。
◆転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
過去の転職成功者のエピソードとして、20代前半で入社した方が、わずか4年で年収370万円を達成した事例があります。この方は、業務を通じてスキルを磨き、社内資格を取得することで収入を増やしていきました。さらに、30代前半で中途入社した方も、経験を活かしつつ新たな挑戦を続け、年収480万円に到達しています。このように、努力次第でキャリアアップが可能な環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
携帯ショップスタッフとしてのキャリア形成には、明確な成長の道筋があります。入社後は、まず基本業務を習得し、その後は店舗運営やお客様対応を通じてスキルを磨くことができます。さらに、社内資格を取得することで、成果手当や社内資格手当を受け取る機会が増え、昇給や賞与も期待できる環境です。特に、早ければ6か月で一人前に成長できるため、短期間でのキャリアアップを目指す方にも最適です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、特に未経験者にとっては新しい環境への不安がつきものです。しかし、株式会社ネオキャリアが提供する携帯ショップスタッフのポジションでは、手厚い研修制度や柔軟な働き方が整っているため、安心してスタートできる環境が整っています。
この職場では、希望休を取得できるため、土日休みも可能です。平日の休みを利用してプライベートを充実させることができるのも大きな魅力です。また、月1回の店舗定休日があり、年間休日は117日と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。さらに、有給取得率95%以上という数字も、社員の働きやすさを物語っています。
通勤もマイカーでの出勤が可能であり、駐車場も完備されていますので、通勤のストレスを軽減できます。10代から50代までの幅広い年齢層の方が活躍しているため、年齢やバックグラウンドに関係なく、仲間と共に成長できる環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって不安な点は、業務に対する知識やスキルが不足していることです。しかし、ネオキャリアでは約2週間の座学と1～2か月のOJTを通じて、基本的な業務をしっかりと習得できるプログラムが用意されています。特に、先輩社員がフォローしてくれる体制が整っているため、初めての方でも安心して業務に取り組むことができます。
この職種に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 携帯や機械に興味がある方
- 人と接することが得意な方
- 説明やサポートが得意な方
- コミュニケーション能力が高い方
- お客様に喜ばれる仕事をしたい方
- チームで協力できる方
- プライベートと仕事を両立したい方
- 安定した企業で長く働きたい方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、会社の特徴に合わせた志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 研修制度の充実を強調
私は、未経験からでも安心して成長できる環境を求めており、貴社の手厚い研修制度に魅力を感じました。特に、座学とOJTを通じて業務を学べる点は、私にとって非常に重要です。携帯や機械に興味があるため、早く一人前になりたいと思っています。お客様に喜ばれるサポートを提供できるよう、努力を惜しまない所存です。
◆例文2: ワークライフバランスの重要性
貴社の求人情報を拝見し、希望休を取得できる柔軟な働き方に強く惹かれました。私はプライベートと仕事を両立させることを重視しており、平日の休みを利用して自己成長や趣味の時間を大切にしたいと考えています。幅広い年齢層の方々と共に働くことで、様々な価値観を学びながら成長したいと思っています。
◆例文3: 人とのコミュニケーションを重視
私は人と接することが好きで、コミュニケーションを通じてお客様に喜んでいただけることにやりがいを感じています。貴社での携帯ショップスタッフとして、お客様のニーズに応えられるよう、しっかりとサポートを行いたいと思っています。特に、スマホの初期設定やデータ移行などのサポートを通じて、多くの方に感謝される仕事をしたいと考えています。
【面接対策】
面接時には、企業が求めるスキルや姿勢が評価されます。特に、コミュニケーション能力やチームワークを重視されるため、これらをアピールすることが大切です。また、よくある質問として「なぜこの職種を選んだのか？」という問いに対しては、具体的な理由を述べることが求められます。
以下に、典型的な質問とその回答例を示します。
◇質問: なぜ携帯ショップのスタッフになりたいのですか？
回答例: 私は日常的に携帯電話を利用しており、その便利さや楽しさを多くの人に伝えたいと考えています。貴社の求人を見て、未経験からでも成長できる環境が整っていることに魅力を感じました。お客様に寄り添ったサポートを提供し、感謝される仕事をしたいと思っています。
【まとめ】
株式会社ネオキャリアでの携帯ショップスタッフのポジションは、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。充実した研修制度や柔軟な働き方、幅広い年齢層が活躍する職場で、あなたの新たなキャリアをスタートさせるチャンスです。興味をお持ちの方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの成長を応援しています！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ネオキャリア for 敦賀電機工業株式会社
【未経験歓迎】土日休みOK＆充実研修！安心してスタートできる携帯ショップスタッフ♪マイカー通勤OK◎ アピールポイント: ✪未経験者歓迎◎手厚い研修で安心できます！ ✪希望休で土日休みが取れちゃう♪ ✪月1回店舗定休日あり！ 平日の休みを活用してプライベートも充実♬ ✪マイカーでの出勤OK◎通勤もラクラク！ ✪10代～50代と幅広い年齢の方々が活躍中◎ 気の合う仲間が多くプライベートも仲良し★ ✪有休取得率95％以上！ ✪残業1日平均15分程度(月平均5時間)と少なめ 仕事内容: ＼未経験から始めやすいお仕事です／ 携帯ショップでの 接客・販売・サポート業務をお任せします。 【主な業務】 ◎ お客様対応（契約・サービス案内・料金プランの手続き） ◎ スマホの初期設定・データ移行などのサポート ◎ 店舗運営（レジ業務・在庫管理・発注など） ★未経験スタート90%以上！ 研修は約2週間の座学＋OJTで、 1～2か月で基本業務を習得できます。 困ったときは先輩がフォローするので安心♪ ★お仕事のポイント ◎ ご年配の方へのスマホ操作サポートもあり、感謝される機会が多い！ ◎ 早ければ6か月で一人前に成長！ ◎ 知識ゼロからでも安心して始められる環境です。 求める人材: ●未経験者歓迎●知識・経験一切不問● ＜必須条件＞ ・中卒or高校卒業以上の方 ・59歳以下の方 ※定年年齢を上限とした募集・採用のため ★特別な知識や経験・スキルは一切必要ナシ！！ 人柄採用なので、学力年齢関係なく 全員面接させていただきます◎ ＼こんな方にオススメ／ ◇携帯や機械が好き ◇人と接することが得意 ◇説明・サポートが得意 ◇コミュニケーション力がある ◇お客様に喜ばれる仕事がしたい ◇チームでの協力を大切にできる ◇プライベートと仕事を両立したい ◇安定した企業で長く働きたい ✐未経験者歓迎 ✐経験者歓迎 ✐UIJターン歓迎 ✐中学校卒業以上 ✐高校卒業以上 ✐経験・知識・技能不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 男女比率は4：6で、 10代2名、20台10名、30代8名、 40代6名、50台2名と 幅広い年齢の方にご活躍いただいております♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
福井県小浜市遠敷24-38-2 敦賀電機工業株式会社 勤務地: ＜ドコモショップ 小浜店＞ 〒 917-0241 福井県小浜市遠敷24-38-2 【交通手段】 アクセス: JR小浜線「東小浜」駅から徒歩10分 ※マイカー通勤可能◎ 給与 月給：20万円 ～ 27万円 給与: 月給200,000円～270,000円 【諸手当】 ◇成果手当（～100,000円） ◇社内資格手当（～52,500円） ◇皆勤手当（3,000円） ◇通勤手当（上限31,600円/月） ※片道2km以上の場合は 車通勤も通勤手当対象に入ります。 【昇給・賞与】 ◇昇給あり（前年度実績あり） ↳1ヶ月あたり（3,000円～14,000円） ◇賞与あり（年2回／前年度実績あり） ↳賞与月数 計3.50ヶ月分 ■給与例 年収370万／20代前半（高卒入社4年目） 年収480万／30代前半（中途入社1年目 ※経験あり） 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 09：40～19：00（休憩60分） ※時間外労働あり（月平均5時間） ※1日平均15分程度です。 ※3月は繁忙期になるので 時間外労働が多少増える可能性あり。 ※1年単位の変形労働時間制 休暇・休日: 【休日】 ◇週休2日制（希望休制） ※社内シフト表をもとに月10回程度の休み ※希望休は月3日程度となります。 最多の連休取得日9日（2024年実績） ◇第2水曜日（店舗定休日） ◇年間休日117日 【休暇】 ◇有給休暇（入社6カ月後、10日付与） あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ◇各種社会保険完備 （健康・雇用・労災・厚生年金） ◇退職金制度（勤続3年以上） ◇定年制（一律60歳） ◇再雇用制度（上限65歳まで） ◇年齢制限範囲（59歳以下） ◇車通勤OK（駐車場あり） ◇育児休業取得実績あり ◇介護休業取得実績あり ◇受動喫煙所あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙場所設置 その他: 最後までお読み頂き、ありがとうございます！ 以下の方法よりお気軽にご応募ください。 ・WEBで簡単応募 ・電話応募（℡0770-23-1441） 【採用までの流れ】 ①適性検査 ▼ ②面接 ▼ ③内定 皆様とお会いできることを 楽しみにしております。 ご応募心よりお待ちしております！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 200,000円 – 270,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間
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