株式会社聖林公司の古民家カフェで新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
お洒落な古民家カフェで新メニュー開発に挑戦！
株式会社聖林公司が運営する「古民家カフェ ウララ」で、店舗責任者候補を募集しています！年間休日110日以上、月の残業は約10時間とプライベートも充実。おしゃれな店内で、オーガニックや自家製にこだわったメニューを提供しながら、あなたのアイデアで新メニューを考案するチャンスもあります。
職場は20〜40代の明るいスタッフが活躍中で、人間関係も良好。髪型自由で、アパレル社割もあり、ファッション好きにもぴったり。カフェや和食が好きな方、メニュー開発に興味がある方、大歓迎です！
勤務地は代官山駅から徒歩5分。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考えているあなた、今の職場に不安や悩みを抱えていませんか？新しい環境での挑戦を求める方にぴったりの求人が、株式会社聖林公司の古民家カフェ「ウララ」での店舗責任者候補です。ここでは、アパレル企業が運営するおしゃれなカフェで、あなたの経験やアイデアを活かしながら働けるチャンスがあります。さあ、自己分析を行い、自分に合ったキャリアを見つけるための第一歩を踏み出しましょう。
キャリアアドバイザーが語る株式会社聖林公司的魅力
◆人間関係が良好な職場環境
株式会社聖林公司の最大の魅力の一つは、職場の人間関係の良さです。20代から40代までの幅広い年齢層が活躍しており、他店舗とのコミュニケーションも活発です。スタッフ同士が意見を出し合い、新しいアイデアを取り入れる文化が根付いているため、あなたの意見や提案が直接店舗運営に反映されるチャンスがあります。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生
月の残業時間は10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。また、年間休日は110日以上としっかり確保されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、自社アパレルブランドの社割があり、ファッション好きには嬉しい待遇が整っています。
◆キャリアパスとスキルアップの機会
店舗運営に関わる業務を幅広く経験できるため、キャリアアップの道筋も明確です。初めはオープン前の仕込み作業や接客業務から始まり、慣れてくると仕入れやシフト作成、売上管理などの責任ある業務に挑戦できます。メニュー開発にも関わることができ、自分のアイデアを形にする喜びを感じられる環境です。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較すると、株式会社聖林公司はアパレル企業が運営する飲食業態という独自性を持っています。飲食業界においてファッションやデザインにこだわりを持つ方にとって、非常に魅力的な環境です。また、古民家カフェという特異なコンセプトも、他の飲食店では味わえない体験を提供します。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に転職を成功させた方々のエピソードを見てみると、自身の経験を活かしながら店舗運営に貢献し、やりがいを感じている様子が伺えます。例えば、飲食業界からの転職で新たなスキルを身につけ、メニュー開発に携わることで自身のキャリアを大きく広げた方もいます。このような成功事例は、あなたのキャリア形成においても参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社聖林公司では、店舗責任者候補として働くことで、さまざまな成長の道筋が見込まれます。まず、店舗運営に必要なスキルを身につけることができ、その後はメニュー開発や店舗管理といった専門的なスキルを磨くことができます。また、社内でのキャリアアップも期待でき、将来的には店舗のマネジメントや新店舗の立ち上げに関わるチャンスもあります。スキルアップ制度も充実しており、研修やセミナーを通じて自己成長を促進するサポートが受けられます。あなたの意欲次第で、キャリアの幅を大きく広げることができる環境です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社聖林公司が運営する古民家カフェ「ウララ」では、年間休日110日以上、月残業は10時間程度と、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。特に、髪型自由や社割制度があり、アパレルと飲食の両方を楽しむことができます。これにより、ファッションに興味がある方やカフェ好きな方にとって、理想的な職場環境が提供されていると言えるでしょう。
また、店舗スタッフは20〜40代と幅広く、人間関係も良好です。コミュニケーションが取りやすい環境で、日々の業務を通じてチームワークを深めることができます。新メニューの提案や改善業務に関わることができ、自己成長を実感しながら働ける点も大きな魅力です。
未経験者も安心できる理由
未経験者が転職を考える際、最も不安に感じるのは「自分にできるのか」という点です。しかし、株式会社聖林公司では、しっかりとした研修制度と先輩スタッフのサポートが用意されています。初めての業務でも、段階を追って学んでいけるため、安心してスタートを切ることができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- 明るく前向きな接客ができる方
- 学ぶ意欲があり、柔軟性を持っている方
- 自ら意見を発信し、チームに貢献できる方
特に、飲食業界や接客業の経験がある方は、そのスキルを活かしやすい環境です。新しいことに挑戦したい方や、アイデアを形にしたい方にはピッタリの職場です。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下のポイントを意識してみましょう：
- 企業のビジョンや文化に共感していること
- 自分の経験やスキルがどのように貢献できるか
- 具体的なエピソードを交えて伝えること
以下に、志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: カフェ運営への情熱
「私は、古民家カフェの温かい雰囲気に魅力を感じ、ぜひその一員になりたいと思い応募しました。以前、飲食店での接客経験があり、お客様とのコミュニケーションを大切にしてきました。特に、オーガニックや自家製にこだわったメニューに共感し、自分も新しいメニューの開発に携わりたいという思いがあります。」
◆例文2: アパレルとの融合
「アパレル業界での経験を活かし、カフェ運営に挑戦したいと考えています。ファッションが好きで、御社の社割制度を利用して自分のスタイルを楽しみながら働けることに魅力を感じました。カフェの運営を通じて、ファッションと食の両方を楽しむ新しい提案をしていきたいです。」
◆例文3: チームでの成長
「私は、チームでの協力を重視しており、御社の人間関係の良さに惹かれました。飲食業界での経験を活かし、店舗の運営を通じてチーム全体の成長に貢献したいと考えています。また、意見を発信しやすい環境で新しいアイデアを実現していきたいと思っています。」
面接対策
面接では、応募者の人柄や経験が重視されます。特に、以下のポイントが評価されることが多いです：
- コミュニケーション能力
- チームワークを大切にする姿勢
- 柔軟な考え方と問題解決能力
よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。
◇質問1: これまでの経験を教えてください。
「前職では、飲食店で接客業務を担当していました。お客様とのコミュニケーションを大切にし、リピーターを増やすことに成功しました。この経験を活かし、御社でもお客様に喜ばれるサービスを提供していきたいと思っています。」
◇質問2: どのようなメニューを考案したいですか？
「オーガニック素材を使用した健康志向のメニューを提案したいです。特に、自家製のうどんを使った創作メニューを考えています。お客様に新しい食体験を提供できるよう、アイデアを積極的に発信していきたいです。」
まとめ
株式会社聖林公司の古民家カフェ「ウララ」は、働く環境が整っており、未経験者でも安心して挑戦できる職場です。職場の人間関係が良好で、アイデアを形にする機会も豊富です。自分の経験や興味を活かして、ぜひ新しい一歩を踏み出してみてください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社聖林公司
【年間休日110日以上！お得なアパレル社割あり！メニュー開発にも携われる♪】昇給＆賞与年2回あり／月残業10h程度／髪型自由／駅チカ／歴史ある大手アパレルが運営する飲食業態！ アピールポイント: ★人間関係の良い職場！ 店舗スタッフは、20〜40代のスタッフで日々運営を行っていて、他店舗も徒歩圏内にある事から、色々コミュニケーションが取りやすい職場です。そんなブランドの1店舗の運営管理を行いながら、オペレーションの改善やブランドを高める商品開発や年間販促スケジュールなど、取りまとめて頂ける店舗責任者候補を今回大募集いたします。 ★店舗管理・オペレーションなどの運営をお任せします！ 弊社は従業員の個性を大切にしており、従業員自ら新メニューの提案をし、常に新しいアイディアを模索していますが、更なる高みを目指し、経験豊かな店舗責任者の方を招き、現状よりも１つも２つも高い組織と技術とクオリティーを実現していきたいと思っています。 仕事内容: ///////////////////////////////// ＜大手アパレル企業が運営する古民家カフェ＞ ✧˖°古民家を改装したおしゃれな店内が大人気°˖✧ ・飲食,接客,販売などの経験お持ちの方大歓迎 （大手企業だから腰を据えて働けます！） ・オーガニックや自家製にこだわったメニュー！ （あなたが考案したメニューが商品になるかも‼） ・残業は月に10時間程度！ （月8〜10日休みでプライベートも充実◎） ・自社アパレルブランドの社割あり！ （ブランドのファンだったスタッフも活躍中） ・20〜40代後半まで幅広い年齢層が活躍！ （立地の良さも自慢！駅チカで通勤もラクラク） ///////////////////////////////// はじめまして！カフェ運営の責任者です！ アパレルが運営する素材や自家製にこだわった古民家カフェでお洒落を楽しみながら一緒に活躍してくれる仲間を募集します！ 古民家カフェ「ウララ」は昭和初期の趣を感じられる店内と、風情漂う中庭テラスが楽しめるカフェです。お客様には代官山の穴場カフェと言われたりしています。 メニューは、建物からイメージする、和食（自家製うどん）をランチの中心メニューとし、温かいおしるこや軽飲食、更には、ウララ名物の日光天然氷のかき氷やオリジナルカクテルが楽しめます！ カフェの建物は昭和初期の建物で、古民家だったものを改装して、みんなで１から作り上げてきました！常に変化をしながら色々新しいことにチャレンジしてきたお店です。実際、メニューは今も新しいものを絶賛考案中！なので一緒に作ってくれたり意見を出してくれる方大歓迎！社員アルバイト関係なく、素敵な意見はどんどん取り入れてより良いお店にしたいと思っています！ みなさんの力をぜひ貸してほしいです！スタッフは運営がアパレル企業ということもあり、洋服好きやお洒落好きが多いです！髪型自由なので、個性も活かしながら働けます！ 実際、カフェ～アパレルまで幅広く社割が利くので「入ってからファッションに興味を持った！」「元々アパレルショップの常連客だった！」「休みの日はカフェ巡りが趣味になった！」なんてスタッフも多いんです！ 和食が好き！カフェが好き！メニューを考案したい！お洒落を楽しみたい！そんな方、大歓迎です！！ぜひ一緒に働きませんか？ ＜一緒に働く仲間を紹介！＞ Mさん（素直で控えめ。だけど調理もサービスもオールマイティーにこなす自慢のスタッフ） 年齢：大学生 コツコツと真面目に取り組んでくれています。ダブルワークでしたが、私たちでの仕事1本にしてくれて、今では調理も任せられるほどに急成長。入社当初、うどん調理も難しいと思われていましたが、本人の覚えの良さがよく、一気に業務の幅も増やしてくれて、今では欠かせない存在になっています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 自家製出汁のうどんの調理や仕込、天然氷のかき氷や季節メニューなどが大好評の古民家カフェで、調理、オーダー受注や提供といった接客業務など、店舗運営に関わる業務をご本人の希望と照らし合わせながら働いて頂きます。 ＜はじめは・・・> ・オープン前の仕込み作業 ・簡単な調理補助や実際の注文調理 ・お客様のご案内 ・オーダーのお伺い ・フードやドリンクの提供 ・お会計 ・定期的な店内清掃 など！ ＜慣れてきたら・・・＞ ・仕入れ作業 ・シフト作成 ・育成業務 ・売上管理 …などもお任せしていきたいです♪ ＜一日の流れ＞ 9:00 出勤 ＊オープン準備・仕込など ▼ 9:30～ オープン・営業 ▼ 15:00前後 休憩（1時間） ▼ ～18:00 閉店・締め作業 ▼ ～18:30 退勤 ＊お疲れ様でした！ ※状況により残業をお願いする場合はございます （残業は多くても月に10時間程度です） 求める人材: ＜学歴・年齢不問！お人柄を重視します＞ 【必須】飲食店での経験をお持ちの方 ※経験年数や業態は問いません ※カフェの経験をお持ちでない方も応募OK 【優遇】キッチンやホール業務経験者 メニュー開発や店舗運営の経験をお持ちの方 ※上記条件を満たしている方は前職の給与や経験を考慮します ＜こんな方と一緒に働きたい！＞ ・やる気にあふれていて、前向きに働ける方 ・学ぶ意欲、柔軟性がある方 ・どんどん意見を自ら発信していける片 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・明るく前向きな接客ができる ・今までの飲食や販売の経験をいかしたい ・一緒にお店作りしていきたい ・オーガニックや食に興味がある ・古民家カフェが好き、カフェ巡りが趣味 ・和食大好き！（特にうどん） ・笑顔に自信がある ・メニュー開発やカフェ運営に興味がある ・ファッションに興味がある、好き ・オシャレなお店で働きたい ・せっかく働くなら楽しい職場がいい ・人間関係で悩みたくない
東京都渋谷区代官山駅20 古民家カフェ ウララ (株式会社聖林公司) 勤務地: ＜古民家カフェ ウララ＞ 東京都渋谷区猿楽町20-10 【交通手段】 アクセス: 東急東横線「代官山駅」より徒歩5分 給与 月給：23万1882円 ～ 27万2022円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥231,882 〜 ￥272,022は1か月当たりの固定残業代￥15,882（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給231,882〜272,022円 ※固定残業代10〜15時間分・15,882〜27,022円分を含む ※試用期間3カ月あり（同条件） ・交通費支給（規定あり） ・昇給 ・賞与年2回 ※業績に応じて0.5〜1カ月分を支給 シフト制 勤務時間・曜日: ＜シフト制＞ 9:30〜18:30（実働8h・休憩1h） ※多くても残業は月10h程度と少なめです 休暇・休日: ＜シフト制＞※月8〜10日休み ・年間休日110日 ・定休日：火曜日 ※火曜日が祝日の場合は営業し、翌平日に休日を振り替えあり ＜その他＞ ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給あり ・賞与年2回 ※業績に応じて0.5〜1カ月分を支給 ・交通費支給(規定内) ・賄いあり ・退職金あり ・生産者訪問研修 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・従業員割引あり （自社アパレルブランドなど） ・髪型自由 ・エプロン、バンダナ貸与 ※私服でOK！バンダナの代わりに好きな帽子（飾りがないもの）で勤務も可能！ その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：03-6809-0784） 「求人サイトを見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 231,882円 – 272,022円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
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