未経験から正社員デビュー!テレニシ株式会社で新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験でも安心!テレニシ株式会社の受付スタッフ募集
テレニシ株式会社では、携帯ショップの受付スタッフを募集中です!最短1週間で内定が可能で、未経験者も大歓迎。大手企業ならではの充実した研修制度があり、社会人デビューをサポートします。
充実の福利厚生と働きやすさ
週休2日制で年間休日は122日。基本的に予約制のため、残業も少なくプライベートも充実。また、チームでの協力体制が整っており、ノルマに追われる心配もありません。
キャリアアップのチャンス
入社後の研修を経て、資格取得を目指すことで昇給や店長へのステップアップも可能です。20代で店長になった先輩も多く、明確な評価制度が整っています。
携帯ショップでの接客や販売に興味がある方、ぜひご応募ください!
「社会人経験がないけど、正社員として働きたい」「フリーターから脱却したい」と悩むあなたへ。テレニシ株式会社は、未経験者を温かく迎え入れる職場です。特に、携帯ショップでの受付スタッフとしてのキャリアは、あなたの新しい一歩をサポートします。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、テレニシ株式会社の魅力をお伝えします。
キャリアアドバイザーが語るテレニシ株式会社の魅力
◆充実した研修制度で安心のスタート
テレニシ株式会社では、入社後3~6ヶ月の研修を用意しています。この研修では、携帯電話の基礎知識から接客スキルまでをしっかり学ぶことができます。特に、eラーニングを活用した学習方法があり、未経験者でも不安なくスタートできる環境が整っています。これにより、あなたの社会人マナーや接客スキルを短期間で身につけることが可能です。
◆プライベートも大切にできる働き方
テレニシ株式会社は、週休二日制を採用しており、年間休日は122日。基本的に予約制の店舗運営を行っているため、残業も少なく、プライベートの時間を大切にすることができます。また、希望休を出すことで土日を休むことも可能で、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
◆ノルマなしで安心して働ける環境
多くの人が心配するノルマについてですが、テレニシ株式会社ではチームで協力するスタイルを重視しており、個人に対するノルマはありません。万が一クレームが発生した場合でも、先輩がしっかりサポートしてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。
◆キャリアアップの明確な道筋
テレニシ株式会社では、資格取得を通じてキャリアアップが可能です。「ソフトバンク資格認定制度」を目指し、合格すれば入社1年目でも月給が3万円UPすることもあります。さらに、資格を取得することで店長への昇進も目指せるため、若いうちからキャリアを築くチャンスが広がっています。
◆成功事例から学ぶキャリア形成
過去の転職成功者の中には、居酒屋でフリーターをしていた方がテレニシ株式会社に入社し、安定した職を得た例もあります。入社後の研修で自信を持ち、接客の楽しさを実感しながら成長していく姿は、多くの求職者に希望を与えています。あなたもこのような成功ストーリーの一部になることができるでしょう。
キャリア形成のチャンス
テレニシ株式会社での仕事は、単に携帯ショップでの接客業務にとどまらず、将来的なキャリア形成においても多くの可能性を秘めています。入社後の研修制度によって、業務に必要なスキルを短期間で習得できるため、安心して働き始めることができます。また、スキルアップ制度として「ソフトバンク資格認定制度」があり、資格を取得することで給与が上がるだけでなく、店長などの役職への昇進も目指せます。さらに、明確な評価体制が整っているため、自分の頑張りがしっかりと評価される環境です。正社員デビューを果たしながら、キャリアアップを実現するチャンスがここにあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、特に未経験者にとっては不安がつきものです。テレニシ株式会社では、そんな不安を解消するための制度や働き方を用意しています。まず、入社後は3~6ヶ月の研修があり、業務に必要な知識や接客スキルをじっくりと身につけることができます。さらに、eラーニングを活用した学習システムも整っており、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。
また、週休二日制を採用しており、基本的に予約制のため残業も少なく、プライベートの時間を大切にできます。さらに、チームで協力するスタイルのため、ノルマに追われることもありません。クレーム対応についても、先輩がサポートしてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの転職に不安を感じる方も多いでしょうが、テレニシ株式会社ではその不安を払拭するためのサポート体制が整っています。まず、入社後の研修では、社会人としての基本からしっかりと学べます。特に、接客のノウハウや製品知識を学ぶことで、スムーズに業務に入ることができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- 人と接することが好きな方
- 学ぶ意欲が高い方
- チームでの協力を大切にできる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、テレニシ株式会社に特化した志望動機の例文を3つ紹介します。
◆例文1: 未経験からの挑戦
「私はこれまで居酒屋でのアルバイトを通じて、多くの人と接する楽しさを知りました。しかし、安定した職に就きたいと考え、テレニシ株式会社に応募しました。未経験者でも安心の研修制度や、チームでの協力を重視する社風に魅力を感じています。お客様に喜んでいただける接客を通じて、自分自身も成長したいと考えています。」
◆例文2: キャリアアップを目指して
「前職は旅行業界での接客業務をしていましたが、より安定した環境でキャリアアップを目指したいと考え、テレニシ株式会社に応募しました。特に、資格取得による昇給制度や明確な評価体制に魅力を感じています。20代での店長昇進も実現可能な環境で、ぜひ自分の力を試したいです。」
◆例文3: プライベートの充実
「私は長年フリーターとして働いていましたが、安定した職に就くことでプライベートの時間を充実させたいと考え、テレニシ株式会社に応募しました。週休二日制や予約制の営業スタイルにより、仕事とプライベートのバランスが取れる点が非常に魅力的です。お客様に寄り添った接客を通じて、充実した日々を送りたいと思っています。」
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力やチームでの協力性です。特に、未経験者の場合は、学ぶ意欲や柔軟性が重要視されます。よくある質問として、「なぜこの仕事を選んだのか?」や「どのように自己成長を考えているか?」があります。
例えば、「この仕事を通じて、お客様のニーズに応えることができる点に魅力を感じています。また、研修を通じて自己成長を図り、将来的には店長を目指したいと考えています。」というように、自分の目標を具体的に伝えることが大切です。
【まとめ】
テレニシ株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境を整えており、キャリアアップのチャンスも豊富です。この記事を通じて、自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えるきっかけになれば幸いです。ぜひ、あなたの新しい一歩を踏み出してみてください。応募をお待ちしています!
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
テレニシ株式会社
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キャリアアドバイザーが転職サポート。
最短1週間で内定できますよ(*・ω・)ノ
–
[こんな不安、ありませんか?]
–
携帯ショップ店員って、
・覚えるのが大変?
・拘束時間が長い?
・クレーム対応やノルマに追われる?
・ずっとフリーターだったので・・・
社会人マナーや常識が不安かも(´・-・`).。?
\▼ [心配はご無用です!]▼/
◆[スキルアップできちゃうワケ]
入社後は、3~6ヶ月の研修から!
端末の特徴や機能、料金プランなどの
基礎知識から、接客の細かいノウハウまで
じっくりと身に着ける機会をご用意。
説明の方法や接客が動画で学べる
eラーニングもご用意しているので
未経験の方でも心配しなくても◎
◆[プライベートも充実なワケ]
週休二日制ヽ(o´∀`祝)
ご来店は基本的に予約制だから
残業も少ないのが当たり前!
◆[仕事に追われないワケ]
チームで協力するスタイルなので
ノルマに追われることはありません。
もしクレームが発生しても
まずは先輩がしっかりサポート。
クレーム用のマニュアルがあり
対応方法がハッキリなので安心です。
…━━━━━━━━☆☆☆
<仕事内容はこんなカンジ(○p’ω’)尸>
【携帯ショップでの接客・販売】
◆お客様の受付・窓口対応
◆スマホ・タブレット・携帯販売
◆料金プランのご案内
◆新規契約、機種変更等サポート
◆修理や保証サービスの手続き
◆各種相談対応
◆在庫管理やディスプレイ(陳列)
◆レイアウト変更
☆☆☆━━━━━━━━…
┏・・・・・・・・・・・・・・┓
え!?1年の1/3がお休み??
┗・・・・・・・・・・・・・・┛
月10日休みや、
週休2日制店舗がほとんど!
連休も取りやすく、
有給を組み合わせて長期の旅行に
行くスタッフもたくさんいますよ◎
┏・・・・・・・・・・・・・・┓
20代で【店長】も多数!♪
┗・・・・・・・・・・・・・・┛
▼▼キャリアアップ▼▼
仕事に慣れてきたら
「ソフトバンク資格認定制度」を
目指しましょう!
合格すれば(○p’ω’)尸
入社1年目でも【月給3万円】UPの例も!
さらに上のランクの資格取得で
【店長へ】とステップアップ!
明確な「評価体制」なので
正社員が初めてだった先輩が
【20代のうちに店長】Σ(・ω・ノ)ノ!
になった例もたくさんあります。
。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。
▼先輩からあなたへ▼
(入社2年目・25歳)
。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。
(*・ω・)ノはじめまして!
やりたいことが見つからず居酒屋で
数年フリーターをしていましたが
そろそろ就職を…と入社しました。
大手で福利厚生も整っているので
両親も安心してくれたみたいです。
実は私、スマホに詳しくないので、
入社前は少し不安もありました。
でも、入社後の研修は社会人の
基本の「き」から。
私でもできたので、
きっとあなたも大丈夫です!
お客様に合わせたご案内で
喜んでもらう機会が多く
ヤリガイも感じ始めているところです♪資格
■39歳以下の方
(長期キャリア形成のため)
◇未経験・初心者OK!
学歴不問・職歴・一切不問!
◇U・Iターン歓迎!
10代・20代・30代活躍中!
第二新卒・高卒者の方も活躍中!
経験よりも人柄重視の採用です◎
(ソフトバンクショップの資格に準ずる)
◇異業界からの転職者多数!
元営業「自分の時間がより充実!」
元フリーター「やっと安定できた!」
…先輩たちが働き方をアップデート!
▼先輩の前職は…
ホテルスタッフ(フロント、コンシェルジュ)
飲食店スタッフ(ホール、バーテンダー)
旅行業界(ツアーガイド、観光案内、空港案内)
アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート
スパ・美容関連(エステ、インストラクター)
ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など
ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ!大阪府寝屋川市八坂町15‐15
ソフトバンクショップ 寝屋川市駅前店
勤務地備考
〒572-0838 大阪府寝屋川市八坂町15‐15
【交通手段】
アクセス
最寄駅:寝屋川市駅
◎未経験歓迎 ◎面接1回 ◎賞与あり
固定時間制
勤務時間
実働時間:8時間/日
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
10:00 ~ 19:00
(実働8時間、休憩1時間)休日
・年間休日122日 ※有給取得義務5日含む
・シフト制(週休2日制、月9日~11日休み)
★お休みはシフト制の為、希望休を出せば土日を休日にすることも可能です
・年次有給休暇(入社時より付与)
・産前産後休暇(男女ともに取得実績あり)
・育児休暇(男女ともに取得実績あり)
・介護休暇、介護休業
・結婚休暇
・配偶者出産休暇
・子女結婚休暇
・転勤休暇
・忌引き休暇
・公務休暇
・災害休暇
・交通遮断休暇
・召喚休暇
・ドナー休暇
・公傷病休暇
・積立年休
・マタニティ通院休暇
・母性保護休暇
・キッズ休暇
・がん治療休暇
・不妊治療休暇
・生理休暇
・ハンディキャップ休暇
・公職休暇
・看護休暇
・その他
◆入社時から年次有給休暇付与!
急な体調不良でも安心!
◆2年経過した未使用の年次有給休暇は積立!(最大60日)
会社指定の事由に限り、有休として使用可能!あり
試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■資格手当(10,000~80,000円)
■役割手当(5,000~20,000円)
■地域手当(勤務地に応じて支給)※固定給込
大阪:17,000円
■時間外手当(全額支給)
■昇給/年1回(4月)、賞与/年2回(6・12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(月最大5万円)
■報奨金、インセンティブ
■確定拠出年金制度
■ライフプランニングサポート(ライフプランシミュレーション、FP無料相談)
■ソフトバンクグループ団体保険割引制度(生命保険・医療保険)
■クルーポイント付与(PayPayとして利用可能)
■積立年休
■会員制プライベートリゾートホテル など職場環境
【職場の雰囲気】
お客様との対話は多い
力仕事が少ないその他
面接1回
【ブランド名】
ソフトバンクショップ
【事業内容】
携帯販売
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