株式会社パスタカードで見つける、あなたの理想の働き方|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
理想の職場環境でキャリアアップ！リユースショップの接客スタッフ募集
千葉県木更津市にある株式会社パスタカードが運営する買取専門店「源」では、リユースショップでの接客スタッフを募集中です。働きやすさが魅力で、年間休日115日以上、ほぼ残業なし、希望休取得率99％！プライベートも大切にしながらキャリアアップを目指せます。
お仕事内容は、ブランド品や貴金属の買取査定と接客。未経験でも安心の研修制度が整っており、接客経験を活かしたい方にピッタリです。また、店舗拡大中で、将来的には店長や鑑定士など多様なキャリアパスが用意されています。
車通勤OKで交通費支給、さらにインセンティブ制度や年次昇給もあり、頑張りが評価される環境です。興味がある方は、ぜひご応募ください！
「仕事とプライベートの両立が難しい」「キャリアアップのチャンスが見えない」と悩んでいる転職希望者の皆さん、株式会社パスタカードが提供する新たな職場環境は、あなたの期待を超えるかもしれません。リユースショップでの接客業務を通じて、働きやすさとキャリア形成の両立を実現するチャンスがここにあります。
キャリアアドバイザーが語る株式会社パスタカードの魅力
◆働きやすい環境が整った職場
株式会社パスタカードでは、ほぼ残業がなく、年間の残業時間はたったの5時間未満という実績があります。これにより、オンオフのメリハリを大切にすることができます。また、年間休日は115日から125日と充実しており、希望休の取得率も99%という高い数字を誇ります。プライベートの時間を大切にしながら、安心して働ける環境が整っています。
◇キャリアパスが明確で多様
同社では、店舗責任者やスーパーバイザー、さらには管理職や専門職（ブランド鑑定士、ダイヤ鑑定士）など、キャリアアップの道筋が明確に用意されています。新店オープンが続く中で、昇進や新たな役職への挑戦が可能であり、評価制度も整っているため、自身の成長を実感しやすい環境です。
◆他社と比較した際の優位性
リユース業界は競争が激しいですが、株式会社パスタカードは「買取専門店 源」として高い評価を受けています。お客様一人ひとりに向き合う丁寧な接客や、透明性のある査定が信頼を築いており、リピーターも多いのが特徴です。こうした顧客からの信頼が、社員のやりがいにもつながっています。
◇転職成功事例から学ぶ
過去に転職を成功させた方の中には、販売職からの転職を果たし、プライベートの時間を確保しながらもキャリアアップを実現した方が多くいます。特に、評価制度が整っていることで、頑張った分だけ昇給が期待できる環境が魅力的です。自分の努力がしっかりと評価されることで、モチベーションも高まります。
キャリア形成のチャンス
株式会社パスタカードでは、社員の成長をサポートするためのスキルアップ制度が充実しています。入社後の座学や現場研修を通じて、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。早い方で1ヶ月、9割以上の方が2～3ヶ月で業務に慣れ、テストに合格することで研修を卒業します。特に、毎年1万5000円の昇給が見込めるため、長期的に安定した収入を得ることが可能です。また、店舗拡大に伴い、さまざまなキャリアパスが用意されているため、あなたの将来像を描きやすい環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社パスタカードでは、働きやすさを重視した制度が整っています。特に「休みたい日に休める」という制度は、従業員のライフスタイルに柔軟に対応しており、年間休日は115日から125日と十分に確保されています。残業も年間5時間未満と少なく、仕事とプライベートの両立が可能です。さらに、車通勤ができ、交通費も規定に基づいて支給されるため、通勤のストレスも軽減されます。
新店のオープンが続いているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。店舗責任者やスーパーバイザーなど、様々な専門職にステップアップできる道が用意されており、成長を実感しながら働くことができます。お客様からの評価も高く、信頼される店舗づくりを目指しているため、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって、転職は不安がつきものですが、株式会社パスタカードでは、充実した研修制度が用意されています。入社後は座学と現場研修を通じて、必要な知識やスキルをしっかり身につけることができます。ほとんどの方が1～3ヶ月で業務に慣れ、テストに合格して研修を卒業しています。
この仕事に向いている人の特徴としては、接客経験がある方や人と接することが好きな方が挙げられます。新しい業界にチャレンジしたい方、プライベートも大切にしたい方には特におすすめです。お人柄重視の採用を行っているため、経験がなくても安心して挑戦できます。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴を理解し、自分の経験や価値観と照らし合わせることが重要です。以下に、3つの例文を示しますので、参考にしてください。
◆例文1: 働きやすさに惹かれた理由
私は、プライベートを大切にしながら成長できる環境を求めて転職を考えていました。株式会社パスタカードの「休みたい日に休める」という制度や、年間休日115日以上という働きやすさに魅力を感じました。また、残業がほとんどないため、仕事とプライベートの両立が可能であり、心身ともに充実した生活を送れると考えています。前職での接客経験を活かし、お客様に信頼される店舗づくりに貢献したいと思っています。
◆例文2: キャリアアップを目指す理由
私は、常に成長を求める姿勢を持っています。株式会社パスタカードの続々と新店をオープンし、キャリアアップの機会が豊富である点に魅力を感じました。店舗責任者や専門職への道が開かれている環境で、自分のスキルを磨きながらステップアップしていきたいと考えています。お客様との信頼関係を築くことで、会社の成長にも貢献できると確信しています。
◆例文3: お客様との信頼関係を重視する理由
私は、人と接することが好きで、信頼関係を築くことにやりがいを感じています。株式会社パスタカードでは、お客様一人ひとりに真摯に向き合い、透明性のある査定を行っている点に共感しました。お客様の不安を解消し、安心して利用していただける店舗づくりに貢献したいと思っています。自分の接客経験を活かし、信頼されるスタッフとして活躍したいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、自己PRや志望動機の明確さ、企業への理解度、そして人柄です。特に、株式会社パスタカードではお人柄重視の採用を行っているため、素直な気持ちや自分の経験をしっかり伝えることが重要です。
よくある質問としては、「なぜこの業界を選んだのか？」や「前職での経験をどう活かすか？」があります。これらの質問には、自分の経験や価値観をもとに具体的なエピソードを交えて答えると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社パスタカードは、働きやすさと成長機会が豊富な企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、プライベートと仕事の両立を実現できる職場です。興味を持たれた方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアがここから始まるかもしれません。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社パスタカード
リユースショップでの接客この日は休みたい！が100％通る会社！4連休も◎残業5h未満/年間！(前年度実績)車通勤ok！交通費規定支給■駐車場無料アピールポイント:
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働きやすさ以外での魅力を教えて！
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続々新店をオープンし続けており、
評価制度もしっかり設けていますので
ステップアップのチャンスは多数！
まずは店舗責任者やスーパーバイザー、
将来的には管理職、本部職、
ブランド鑑定士、ダイヤ鑑定士など
専門職のポジションも目指せますよ。
お客様からの評価も高いお店です
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「買取専門店 源」では
安心してお取引をしていただくために、
＜疑問や不安を解消する丁寧な接客＞
＜透明性のある査定と公平な価格設定＞
を大切に、お客様一人ひとりに
真摯に向き合っています。
どなたでも安心してご利用いただける
店舗づくりにも努めることで、
自然と信頼が築かれていき
口コミやレビューでは高い評価を受けています。
また、リピーターが多いことも
信頼の証となっています。仕事内容:
程よく稼いで程よく休む！
オンオフのメリハリを大切にしながら
キャリアUPもしたい……そんなあなたに
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｜ほぼ残業なし！1年で残業5h未満
｜休みたい日に休みが取れる！連休も◎
｜年間休日115日～125日！
｜インセンティブは賞与だけでなく特別休暇も！
｜毎年1万5000円昇給可能！
｜店舗拡大中！店長・本部職・鑑定士など
｜幅広いキャリアにステップUP可能！
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＜仕事内容＞
ブランド品や貴金属・宝飾品などの
買取査定・接客をお願いします。
お任せするのは店頭買取のみで安心！
充実の座学や現場研修！未経験歓迎◎
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入社の決め手はなんですか？
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ここに来る前は販売職の正社員として
勤務していましたが、休みも少なく
自分の時間が持てず転職を決意！
販売・接客経験を活かしながら
プライベートも両立できる仕事であり
頑張った分、毎年評価される昇給制度に
惹かれました。
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働きやすいと感じるところは？
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入社の決め手のひとつとなった
プライベートも大切にできる点ですね。
残業は年間5時間だけと少ないですし、
休日は公休に加えて、有給休暇も
休みたい日に休めるのが
働きやすいと感じます！
あと、困ったときは助けてくれる点です。
気軽にコミュニケーションを取れて
フォロー体制が充実しているので
ひとりで抱え込むことなく働けるので
みなさんもご安心くださいね。
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テストに合格すれば研修卒業です！
＼ こんな方はぜひ！ ／
・アパレル、販売、飲食、ホテル
などの接客経験を活かしたい方
・人と接することが好きな方
・新しい業界にチャレンジしたい方
・プライベートも大切にしたい方
・正社員経験を活かしたい方
千葉県木更津市上総清川駅
株式会社パスタカード 買取専門店 源 アピタ木更津店
勤務地:
買取専門店 源 アピタ木更津店
千葉県木更津市ほたる野4-2-48
アピタ木更津 2F
東京都・千葉県・埼玉県を中心に大規模新規出店中！
配属先は居住地を考慮した上で、「源」各店舗が対象となります。
※配属先は希望・居住地・通勤時間を考慮します。
※転居を伴う異動・転勤はありません
【交通手段】
アクセス:
JR久留里「上総清川駅」より車で6分
車通勤OK(駐車場無料)
交通費規定支給月給：25万2000円 ～ 45万円
給与:
固定残業代あり：月給 ￥252,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥29,100（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
公休8日/月＝月給25万2000円～45万円
※固定残業代月20H分/2万9100円含む
※超過分は別途支給
公休6日/月＝月給27万7000円～50万円
※固定残業代月20H分/2万9100円含む
※超過分は別途支給
【昇給】あり・年次昇給あり（最大15,000円/年）
【昇格】あり（管理職への昇格実績あり）
【賞与】年2回（7月、12月/平均実績：2～4ヶ月分）
【各種手当】
・役職手当
・インセンティブ手当あり
※規定の粗利益基準を超えた場合は
賞与に加算される形でインセンティブを支給。
※年間個人実績上位3名には特別賞が付与
（例えば、沖縄ペア旅行＋特別休暇3日…など／前年度実績）
【試用研修期間】
6ヶ月：習熟度により短縮あり
※9割以上の方が、2～3ヶ月で合格
※試用期間中は月給23万2000円、公休8日
※期間中のインセンティブの適用なし（その他、同条件）シフト制
勤務時間・曜日:
＼ ほぼ残業なし！ ／
10:00~19:00（実働8H・休憩1H）
※残業5h未満/年間（全社員前年度残業実績）休暇・休日:
＼ 希望休取得率99％！ ／
公休8日（シフト制）
年間休日115～125日
※公休103日＋有給休暇希望通り消化＋インセンティブ休暇
【公休6日も選べます！】
年間休日91～101日
※公休79日＋有給休暇希望通り消化＋インセンティブ休暇
【その他休暇】
・年末年始（4日）
・夏季休暇（3日）
・産前産後休暇
・育児休業制度
・有給休暇（希望日取得率・消化率ほぼ100％！）
・長期休暇あり
・インセンティブと連携した特別休暇ありあり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の労働条件の内容：6か月：習熟度により短縮あり（平均2～3か月）※試用期間中は給与232,000円、公休8日間 ※研修終了後は給与条件・インセンティブ適用条件共に即時変更【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・交通費支給（規定）
・社内禁煙
・個人PC、携帯電話貸与
・会社契約のサブスク動画サービスあり
・年間実績上位者には特別報奨あり
（前年度：沖縄2泊3日旅行、大阪1泊2日旅行、特別休暇など）その他:
＜最短1分で応募完了！＞
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「タウンワーク」「ハローワーク」「とらばーゆ」
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お仕事探し中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。
採用フロー：書類→面接（1～2回）→内定
＜ご面接地について＞
面接地は「京成津田沼本店」になります。
〒275-0016
千葉県習志野市津田沼4-10-35 ガレット京成津田沼ビル 2F
※「京成津田沼駅」より徒歩2分
※日程的に面接地へのお越しが厳しい遠方にご在住の方は、
リモート面接も可能ですが、最終的には対面での
ご採用になりますので、ご了承くださいませ。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 252,000円 – 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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