コナン販売株式会社での新しいキャリアを築こう！未経験者歓迎の接客販売スタッフ募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験歓迎！ドコモショップでの接客販売スタッフ募集
コナン販売株式会社では、ドコモショップでの接客販売スタッフを募集しています。未経験の方も大歓迎！充実した研修制度で、必要な知識をしっかりサポートします。年間休日125日から最大200日まで選べる制度も導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
働きやすい環境が整っています
月平均残業は10時間と少なく、定時退社ができる『早上がり』制度もあり、プライベートも充実。つくば市内での店舗異動はありますが、転居を伴う転勤はありません。
福利厚生も充実！
育児支援金制度や就労報奨金制度、社員旅行など、働きやすい環境が整っています。お客様に寄り添った接客を通じて、一緒に成長していきましょう！
転職を考える皆さん、今の仕事に満足していますか？新しい環境での挑戦を求めている方、または働き方を見直したい方にとって、コナン販売株式会社は理想的な職場です。特にドコモショップでの接客販売スタッフは、未経験からでもスタートできるチャンスが広がっています。あなたの「働きやすさ」を重視した職場環境が、今後のキャリア形成に大きく寄与することでしょう。
キャリアアドバイザーが語るコナン販売株式会社の魅力
◆未経験者でも安心の充実した研修制度
コナン販売株式会社では、新入社員が業務に必要な知識をしっかりと身につけられる研修制度が整っています。段階ごとに目標を設定し、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、未経験の方でも安心して業務を始めることができます。接客業務においては、特にお客様とのコミュニケーションが重要ですので、研修を通じてスキルを磨くことができるのは大きな魅力です。
◇働きやすさを実現する柔軟な勤務制度
コナン販売株式会社では、年間休日125日から最大200日まで選べる「年間休日選択制」を導入しています。これにより、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。また、月平均残業は10時間と少なく、定時退社がしやすい環境が整っています。残業があった場合でも、早上がり制度を利用して、別日に早く帰ることができるため、ワークライフバランスを重視する方には最適な職場です。
◆実力を正当に評価する人事制度
コナン販売株式会社では、具体的な評価項目を設けた人事制度を導入しており、正当な評価のもとで昇給が行われます。月に一度の個別面談では、達成状況の説明や今後のアドバイスが行われるため、自分の成長を実感しながら働くことができます。このように、キャリアアップの道筋が明確に示されている点は、他社と比較しても大きな優位性です。
◇成功事例に見るキャリアの可能性
過去には、未経験から入社したスタッフが、数年後には店舗の責任者として活躍している事例も多くあります。コナン販売株式会社では、個々の成長を支援する環境が整っており、実力を発揮できる場が用意されています。あなたもこのような成功事例の一員になれるかもしれません。
キャリア形成のチャンス
コナン販売株式会社での接客販売スタッフとしてのキャリアは、単なる販売業務にとどまりません。入社後は、接客スキルを磨くことができるだけでなく、業務を通じて商品知識やマーケティングの視点も身につけることができます。さらに、昇進の機会も豊富で、実力を正当に評価されるため、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。
具体的には、店舗の運営やマネジメントに関する知識を学びながら、将来的にはエリアマネージャーや本社の企画職など多様なキャリアパスが用意されています。また、スキルアップのための研修や資格取得支援制度も充実しており、自己成長を促すサポートが受けられます。あなたの将来像を描く一歩として、コナン販売株式会社でのキャリア形成をぜひご検討ください。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
コナン販売株式会社では、接客販売スタッフとしての新たなキャリアを築くチャンスを提供しています。特に、未経験者にとっての不安を解消するために、充実した研修制度やサポート体制が整っています。例えば、入社後は段階的な目標設定に基づいて、先輩スタッフが丁寧に指導を行い、業務に必要な知識を確実に習得できる環境が用意されています。
さらに、働き方においても魅力的な制度が導入されています。年間休日選択制を採用しており、最大で年間200日もの休日を選択することが可能です。これにより、ライフスタイルに合わせた働き方が実現でき、プライベートと仕事の両立が図れます。月平均の残業時間も10時間と少なく、定時での退勤が基本となっているため、ON/OFFのメリハリを持った働き方が可能です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に飛び込む際に感じる不安は自然なことですが、コナン販売株式会社ではその不安を軽減するための体制が整っています。特に、業務に必要な知識は入社後に身に付けることができるため、特別な経験やスキルは求められません。また、笑顔での接客やチームワークを大切にできる方を歓迎しており、職場の雰囲気も非常に良好です。
この仕事に向いているのは、以下のような特徴を持つ方です：
- 人と接することが好きな方
- チームでの協力を大切にできる方
- 長期的に働く意欲がある方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の特色や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。ここでは、コナン販売株式会社に特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1：未経験からの挑戦
「私は人と接することが大好きで、接客業に興味を持っています。コナン販売株式会社の充実した研修制度を通じて、未経験からでもしっかりと成長できる環境が整っていると知り、応募を決意しました。特に、先輩スタッフのサポートを受けながら、丁寧な接客を学ぶことができる点に魅力を感じています。」
◆例文2：チームワークの大切さ
「私は以前、アパレル販売の経験があり、チームでの協力が成果に繋がることを実感しました。コナン販売株式会社では、チームワークを重視し、社員同士のサポートがあると伺い、ぜひその一員として貢献したいと考えています。お客様に寄り添った接客を通じて、信頼関係を築くことが私の目標です。」
◆例文3：ライフスタイルに合わせた働き方
「私は家庭の事情から、年間休日を柔軟に選べる働き方を求めていました。コナン販売株式会社の年間休日選択制は、私のライフスタイルにぴったりです。仕事とプライベートの両立を図りながら、長期的にキャリアを築いていきたいと考えており、ぜひ貴社でその実現を目指したいです。」
【面接対策】
面接では、企業の文化や業務内容に対する理解が評価されます。具体的には、以下のポイントが重視されます：
- コミュニケーション能力
- チームワークの意識
- 接客に対する熱意
よくある質問とその回答例も知っておくと良いでしょう。例えば、「なぜこの仕事を選んだのですか？」という質問には、志望動機を基にした具体的な理由を述べると効果的です。また、「困難な状況をどう乗り越えたか？」という質問には、過去の経験を交えて話すと良い印象を与えられます。
【まとめ】
コナン販売株式会社は、未経験者にも優しい環境が整っており、働きやすさを重視した制度が充実しています。あなたの適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新たな一歩を踏み出すことで、あなたのキャリアが豊かになることを心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
コナン販売株式会社
接客販売スタッフ(ドコモショップ)【残業月平均10h】年間休日選択制導入＊年休200日も可能！仕事内容
未経験OK！お客様に寄り添う接客の仕事♪
ON/OFFメリハリ抜群＜年間休日125日～＞
月平均残業は10時間と少なめ！
転居を伴う転勤もなく働きやすい環境です！
＋。・＊＋。・＊＋。・＊＋。・＊＋。・＊
今年から＜年間休日選択制＞を導入！
「年間休日200日コース」なども選べます。
※制度の詳細は採用HPを参照
https://www.konanhanbai.jp/saiyo/recruit/id5471
＋。・＊＋。・＊＋。・＊＋。・＊＋。・＊
【仕事内容】
ドコモショップでの携帯電話等の
販売・接客業務を担当いただきます。
『予約制』でスケジュールも把握しやすく、
ゆとりある丁寧な接客が可能です！
＜具体的には…＞
・携帯電話等の販売
・各種手続き(新規・変更・解約・故障等)
・操作方法の案内
・各種サービスの提案
・電話対応やアフターサービス対応 など
＜未経験の方も大歓迎！＞
先輩スタッフが丁寧にサポートします！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜1.充実の研修制度あり＞
新入社員教育では段階ごとに目標を設定し、
ひとつずつ丁寧に指導。研修後には確実に
業務に必要な知識を習得できます！
＜2.充実の福利厚生あり＞
休暇制度、就労報奨金制度のほか、
共働きでお子様を保育所等に預けている
スタッフのための育児支援金制度、
悩みを外部に相談できるヘルプライン制度
など、働きやすい環境を整えています！
＜3.実力を評価する人事制度あり＞
具体的な項目からなる「評価表」を使用し
正当な人事評価のもと昇給を行っています。
また月に一度、責任者が個別面談を実施。
各評価項目の達成状況の説明や、
達成に向けたアドバイスを行うので、
明確な目標をもって働くことが可能です！
【転勤について】
つくば市内にて店舗異動の可能性あり
（転居を伴う転勤はなし）
※全国転勤が可能な方は、履歴書備考欄に
転勤が可能な旨をご記載ください。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【1日の流れ(例)】
[09:40] 出社
[09:50] 開店準備・朝礼
[10:00] 開店
（フロア・受付窓口での応対）
[13:00] 昼休憩
[14:00] スマホ教室
（使い方やサービスなどのご案内）
[16:00] 店内業務
（フロア・受付窓口での応対・新人育成※）
[19:00] 閉店・業務終了
※新人育成：スキル向上や資格取得に向け
ロールプレイングなどを実施
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜採用HPにも情報多数！＞
実際に勤務している先輩スタッフの声や
研修制度などの情報を随時 発信中！
「年間休日200日コース」など、
年間休日数を選べる制度もあります！
https://www.konanhanbai.jp/saiyo/recruit/id5471求めている人材
【未経験者歓迎＊特別な知識不要！】
業務に必要な知識などは
入社後に身に付けられるので、
特別な知識や経験は一切問いません！
【もちろん経験者も大歓迎！】
経験者は給与面で優遇します！
【必須条件】高卒以上
※簡単なPC操作ができる方 歓迎！
＜こんな方も歓迎します！＞
・笑顔で接客・応対のできる方
・チームワークを大切にできる方
・腰を据えて長く働ける方
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
【下記職種の経験者歓迎】
アパレル販売スタッフ、婦人服販売、
子供服販売、古着販売、家電販売、
雑貨販売、コスメ販売(化粧品販売)などの
接客販売の経験があれば活かせます！
※ブランクOK・ブランク歓迎
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））茨城県つくば市東新井24-3
ドコモショップ つくば店(コナン販売株式会社)
勤務地
つくば市以外の店舗への転勤はありませんので、ご安心ください。
【交通手段】
交通・アクセス
TX「つくば駅」から徒歩8分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【9:40～18:40/休憩1時間】
【残業少なめ】
月平均所定外労働時間10時間程度
残業したら別日に定時より早く
退勤できる『早上がり』制度導入！
営業時間は19:00までですが、閉店
作業は最小限の人数で交代で行い、
ほかのスタッフは定時（18:40）で
あがってOK！
だから無駄な残業もありません！休日休暇
【年間休日125日】
週休2日制（月9～11日休み）
・ローテーション制
・毎月第2水曜 定休
・連休も取得可能！
※ほか当社カレンダーによる
≪その他の休暇制度≫
・有給休暇
※取得率96％(2023年度実績)
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前/産後休暇(取得実績あり)
・育児/介護休業(取得実績あり)
・看護休暇
※今年から年間休日選択制を導入！
年間休日125日から10段階に分けて
コースを設定。
例/135日、140日、145日・・・等
最大「年間休日200日」のような
働き方も可能。希望のライフスタイル
に合わせてお選びいただけます！あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・通勤手当（月額上限3万円）
・就労報奨金制度
（3年・5年・10年勤続で手当支給
※支給額は年間休日により異なる
支給例/年間休日125日の場合…
3・5年：各5万円、10年：10万円）
・育児支援金制度（保育料の半額支給
※上限月2万円 ※条件有）
・社員旅行（隔年）
＊過去実績：ハワイ・オーストラリア
グアム・シンガポール
沖縄・北海道・京都 など
・婚活支援制度
・ヘルプライン制度
（社内・社外相談窓口）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種
・制服貸与
・年間休日選択制度
・短時間勤務制度
・確定拠出年金
・60歳定年制
・再雇用制度（上限65歳まで）
・勤務延長（上限70歳まで）
・退職金制度（勤続3年以上で対象）職場環境
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
喫煙専用室設置
最近のコラム
>> 株式会社ディンプルで新たなキャリアを築こう！美容皮膚科リゼクリニックの受付コンシェルジュ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き