株式会社パスタカードで理想のライフスタイルを手に入れよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
プライベートも充実！安心のリユースショップで接客スタッフ募集
株式会社パスタカードでは、買取専門店「源」の接客スタッフを募集中です。ここでは、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。年間休日115〜125日、残業は年間5時間未満と、仕事と生活のバランスが取れます。
魅力的な働き方
希望休取得率は99%で、連休も取りやすいのが特徴です。また、昇給やキャリアアップのチャンスも豊富で、店舗責任者や専門職を目指すことができます。
未経験歓迎！
接客経験を活かしつつ新しい業界に挑戦したい方にぴったり。充実した研修制度で、未経験からでも安心してスタートできます。興味がある方は、ぜひご応募ください！
転職を考えるあなたへ。仕事とプライベートの両立を実現できる職場がここにあります。株式会社パスタカードでは、リユースショップでの接客を通じて、働きやすさとキャリアアップを両立させることが可能です。あなたの「働きたい」という気持ちを尊重し、理想のキャリアを築くお手伝いをします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社パスタカードの魅力
◆ 充実したサポート体制と働きやすさ
株式会社パスタカードは、接客業務において未経験者でも安心してスタートできる環境を整えています。充実した座学や現場研修により、業務には早い方で1ヶ月、ほとんどの方が2～3ヶ月でスムーズに業務を習得しています。残業時間は年間で5時間未満と非常に少なく、希望休取得率は99％。プライベートを大切にしながら、安心して働くことができます。
◇ キャリアパスの多様性と成長の機会
この企業では、店舗責任者やスーパーバイザーなど、さまざまなキャリアパスが用意されています。さらに、管理職や本部職、ブランド鑑定士、ダイヤ鑑定士といった専門職への昇進も可能です。評価制度がしっかりしているため、頑張りが反映されやすく、毎年1万5000円の昇給が期待できます。新店オープンも続々と行われており、成長の機会は豊富です。
◆ 働きやすさを支える職場文化
社員同士のコミュニケーションが活発で、困ったときには助け合う文化が根付いています。先輩スタッフのインタビューでも「気軽に相談できる環境がある」との声が多く、働きやすさを実感するポイントとして挙げられています。また、リピーターが多いお店作りを目指しており、お客様からの信頼も厚いのが特徴です。
◇ 他社との比較で見える優位性
競合他社と比較しても、働きやすさやキャリアアップの機会が豊富である点が際立っています。特に、残業が少なく、年間休日が115日～125日であることは、ライフスタイルに合わせた働き方を実現する上で大きな魅力です。また、インセンティブ制度や特別休暇も充実しており、モチベーションを高める要素が揃っています。
◆ 転職成功事例から学ぶ
実際に株式会社パスタカードに転職し、成功を収めた方々のエピソードも多く存在します。前職では休暇が取れず悩んでいた方が、ここに転職することでプライベートも充実させながら、接客業のスキルを活かしてキャリアを築いている事例が多数あります。こうした成功事例は、あなたの転職活動においても大いに参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社パスタカードでは、明確なキャリアパスが用意されており、あなたの成長を支援するためのスキルアップ制度も整っています。入社後は、未経験者向けの研修を通じて業務を習得し、実務経験を積むことで徐々にステップアップが可能です。店舗責任者やスーパーバイザーを経て、管理職や専門職への道も開かれており、自身のキャリアを自由に描くことができます。毎年の昇給やインセンティブの支給により、頑張った分だけ評価される環境が整っています。あなたの成長を実感できる職場で、一緒にキャリアを築いていきませんか？
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社パスタカードでは、働きやすさを重視した制度が整っており、特に「休みたい日に休める」という方針が社員から高く評価されています。年間休日は115日から125日と豊富で、ほぼ残業なしの環境が整っています。これにより、仕事とプライベートの両立が可能になり、ストレスの少ない働き方が実現できます。
また、店舗拡大中のため、キャリアアップのチャンスも豊富です。店舗責任者やスーパーバイザー、さらには管理職や専門職へのステップアップが期待できる環境です。自分の成長を感じながら、安定した生活を送ることができるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって、新しい職場での不安はつきものですが、株式会社パスタカードでは充実した研修制度が整っています。入社後には座学や現場研修があり、早い方で1ヶ月、9割以上の方が2～3ヶ月で業務に慣れています。必要な資格は一切なく、前職の接客経験を活かすことができるため、安心して挑戦できます。
この仕事に向いているのは、以下のような方です：
- 人と接することが好きな方
- 新しい業界にチャレンジしたい方
- プライベートも大切にしたい方
- 接客経験を活かしたい方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、あなたの経験や価値観を企業のビジョンに結びつけることが重要です。以下に、株式会社パスタカードに特化した志望動機の例文を3つご紹介します。
◆例文1: 働きやすい環境への魅力
「私は、プライベートと仕事の両立を重視しています。買取専門店 源の『休みたい日に休める』という制度に非常に魅力を感じました。以前の職場では、休日が少なくストレスを感じていましたが、貴社であれば自分の時間を大切にしながら、接客業の経験を活かして成長できると確信しています。」
◆例文2: キャリアアップへの意欲
「私は、販売職での経験を通じて人と接することの楽しさを知り、より専門的な知識を身につけたいと考えています。貴社の店舗拡大に伴い、店長や専門職へのキャリアアップの機会が豊富であることに魅力を感じ、応募させていただきました。是非、貴社で私の成長を実現したいです。」
◆例文3: 顧客への信頼構築を重視
「私は、顧客との信頼関係を築くことが最も重要だと考えています。貴社が大切にしている『丁寧な接客』と『透明性のある査定』に共感し、その一員として働きたいと思いました。お客様からの高評価を受ける店舗で、自分のスキルを活かしながら貢献できることを楽しみにしています。」
【面接対策】
面接では、コミュニケーション能力やお人柄が重視されます。特に、接客業での経験やお客様への配慮が評価されるポイントです。また、以下のような質問がよくありますので、事前に準備しておきましょう。
- 「これまでの接客経験で最も印象に残ったエピソードは？」
- 「どのようにしてお客様との信頼関係を築いてきましたか？」
- 「プライベートを大切にするために、どのように時間を管理していますか？」
回答例としては、「お客様のニーズに応えるために、常に笑顔で接することを心がけてきました。」や「時間管理にはアプリを使い、効率的に業務を進めています。」など、自分の経験を具体的に伝えることが重要です。
【まとめ】
株式会社パスタカードは、働きやすさとキャリアアップが両立できる魅力的な職場です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、あなたの成長を応援します。ぜひ、応募を検討してみてください。新たな一歩を踏み出すチャンスがここにあります。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社パスタカード
リユースショップでの接客この日は休みたい！が100％通る会社！4連休も◎残業5h未満/年間！(前年度実績)アピールポイント:
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働きやすさ以外での魅力を教えて！
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続々新店をオープンし続けており、
評価制度もしっかり設けていますので
ステップアップのチャンスは多数！
まずは店舗責任者やスーパーバイザー、
将来的には管理職、本部職、
ブランド鑑定士、ダイヤ鑑定士など
専門職のポジションも目指せますよ。
お客様からの評価も高いお店です
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「買取専門店 源」では
安心してお取引をしていただくために、
＜疑問や不安を解消する丁寧な接客＞
＜透明性のある査定と公平な価格設定＞
を大切に、お客様一人ひとりに
真摯に向き合っています。
どなたでも安心してご利用いただける
店舗づくりにも努めることで、
自然と信頼が築かれていき
口コミやレビューでは高い評価を受けています。
また、リピーターが多いことも
信頼の証となっています。仕事内容:
程よく稼いで程よく休む！
オンオフのメリハリを大切にしながら
キャリアUPもしたい……そんなあなたに
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｜ほぼ残業なし！1年で残業5h未満
｜休みたい日に休みが取れる！連休も◎
｜年間休日115日～125日！
｜インセンティブは賞与だけでなく特別休暇も！
｜毎年1万5000円昇給可能！
｜店舗拡大中！店長・本部職・鑑定士など
｜幅広いキャリアにステップUP可能！
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＜仕事内容＞
ブランド品や貴金属・宝飾品などの
買取査定・接客をお願いします。
お任せするのは店頭買取のみで安心！
充実の座学や現場研修！未経験歓迎◎
＼ 先輩スタッフにインタビュー！ ／
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入社の決め手はなんですか？
━━━V━━━━━━━━━━━━━━━
ここに来る前は販売職の正社員として
勤務していましたが、休みも少なく
自分の時間が持てず転職を決意！
販売・接客経験を活かしながら
プライベートも両立できる仕事であり
頑張った分、毎年評価される昇給制度に
惹かれました。
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働きやすいと感じるところは？
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入社の決め手のひとつとなった
プライベートも大切にできる点ですね。
残業は年間5時間だけと少ないですし、
休日は公休に加えて、有給休暇も
休みたい日に休めるのが
働きやすいと感じます！
あと、困ったときは助けてくれる点です。
気軽にコミュニケーションを取れて
フォロー体制が充実しているので
ひとりで抱え込むことなく働けるので
みなさんもご安心くださいね。
より詳しい1日の仕事の流れはこちら！
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テストに合格すれば研修卒業です！
＼ こんな方はぜひ！ ／
・アパレル、販売、飲食、ホテル
などの接客経験を活かしたい方
・人と接することが好きな方
・新しい業界にチャレンジしたい方
・プライベートも大切にしたい方
・正社員経験を活かしたい方
千葉県千葉市緑区土気駅
株式会社パスタカード 買取専門店 源 土気駅前店
勤務地:
買取専門店 源 土気駅前店
千葉県千葉市緑区あすみが丘1-20-1
バーズモール内1F
東京都・千葉県・埼玉県を中心に大規模新規出店中！
配属先は居住地を考慮した上で、「源」各店舗が対象となります。
※配属先は希望・居住地・通勤時間を考慮します。
※転居を伴う異動・転勤はありません
【交通手段】
アクセス:
JR外房線「土気駅」より徒歩1分月給：25万2000円 ～ 45万円
給与:
固定残業代あり：月給 ￥252,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥29,100（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
公休8日/月＝月給25万2000円～45万円
※固定残業代月20H分/2万9100円含む
※超過分は別途支給
公休6日/月＝月給27万7000円～50万円
※固定残業代月20H分/2万9100円含む
※超過分は別途支給
【昇給】あり・年次昇給あり（最大15,000円/年）
【昇格】あり（管理職への昇格実績あり）
【賞与】年2回（7月、12月/平均実績：2～4ヶ月分）
【各種手当】
・役職手当
・インセンティブ手当あり
※規定の粗利益基準を超えた場合は
賞与に加算される形でインセンティブを支給。
※年間個人実績上位3名には特別賞が付与
（例えば、沖縄ペア旅行＋特別休暇3日…など／前年度実績）
【試用研修期間】
6ヶ月：習熟度により短縮あり
※9割以上の方が、2～3ヶ月で合格
※試用期間中は月給23万2000円、公休8日
※期間中のインセンティブの適用なし（その他、同条件）シフト制
勤務時間・曜日:
＼ ほぼ残業なし！ ／
10:00~19:00（実働8H・休憩1H）
※残業5h未満/年間（全社員前年度残業実績）休暇・休日:
＼ 希望休取得率99％！ ／
公休8日（シフト制）
年間休日115～125日
※公休103日＋有給休暇希望通り消化＋インセンティブ休暇
【公休6日も選べます！】
年間休日91～101日
※公休79日＋有給休暇希望通り消化＋インセンティブ休暇
【その他休暇】
・年末年始（4日）
・夏季休暇（3日）
・産前産後休暇
・育児休業制度
・有給休暇（希望日取得率・消化率ほぼ100％！）
・長期休暇あり
・インセンティブと連携した特別休暇ありあり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の労働条件の内容：6か月：習熟度により短縮あり（平均2～3か月）※試用期間中は給与232,000円、公休8日間 ※研修終了後は給与条件・インセンティブ適用条件共に即時変更【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・交通費支給（規定）
・社内禁煙
・個人PC、携帯電話貸与
・会社契約のサブスク動画サービスあり
・年間実績上位者には特別報奨あり
（前年度：沖縄2泊3日旅行、大阪1泊2日旅行、特別休暇など）その他:
＜最短1分で応募完了！＞
応募ボタンから、またはお電話でも受付中！
「タウンワーク」「ハローワーク」「とらばーゆ」
「はたらいく」「リクナビNEXT」で
お仕事探し中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。
採用フロー：書類→面接（1～2回）→内定
＜ご面接地について＞
面接地は「京成津田沼本店」になります。
〒275-0016
千葉県習志野市津田沼4-10-35 ガレット京成津田沼ビル 2F
※「京成津田沼駅」より徒歩2分
※日程的に面接地へのお越しが厳しい遠方にご在住の方は、
リモート面接も可能ですが、最終的には対面での
ご採用になりますので、ご了承くださいませ。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 252,000円 – 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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