株式会社BuySell Technologiesで心を動かす営業を！未経験から年収1000万円以上も可能な新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から年収1000万円も夢じゃない！急成長中の買取営業職
株式会社BuySell Technologiesでは、35歳以下の未経験者を対象に買取営業職を募集しています。入社1年目の平均月収は40万円以上で、インセンティブ制度により月130万円以上を稼ぐ社員も。お客様に寄り添い、心を動かす営業を大切にしており、完全反響営業なのでノルマもありません。
業務は中古品の買取査定を行い、専門知識がなくても安心のサポート体制が整っています。入社後は約2か月の研修で基礎を学び、キャリアアップも明確。勤務地は希望に応じて決定され、転勤はありません。
多様な働き方を応援し、育休取得実績も100%の職場環境で、あなたの成長をサポートします。興味がある方はカジュアル面談からお気軽にご相談ください！
転職を考える皆さん、今の仕事に満足していますか？将来のキャリアや収入に不安を感じている方も多いのではないでしょうか。特に未経験の分野に飛び込むことに対しては、心配や不安がつきものです。しかし、株式会社BuySell Technologiesでは、その不安を払拭する環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、この企業の魅力をお伝えします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社BuySell Technologiesの魅力
◆成長をサポートする環境が整っている
株式会社BuySell Technologiesは、リユース業界の急成長企業であり、未経験者でも安心して働ける体制を整えています。入社後は、専門部隊による約2か月間の全面サポートがあり、ビジネスマナーから営業研修、商材研修まで幅広く学べる環境が魅力です。特に、現場の先輩社員がしっかりとフォローしてくれるため、未経験者でも安心して独り立ちできます。
◇働きやすさと高収入の両立
この職種では、完全反響営業であり、ノルマがないため、じっくりとお客様に向き合うことができます。実際に、入社1年目の平均月収は40万円以上、インセンティブを含めると月130万円以上を稼ぐプレイヤーもいます。高い成約率を誇る営業スタイルは、心を動かす営業を大切にしており、単なる物の売買ではなく、お客様との信頼関係を築くことが求められます。
◆競合他社との比較で際立つ魅力
他社と比較しても、BuySell Technologiesは未経験者を歓迎し、実力主義の環境を提供しています。年齢に関わらず、キャリアアップの道筋が明確であり、入社2年半でスーパーバイザー（SV）に昇格した実績もあります。さらに、勤務地は本人の希望で決定でき、転勤がないため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
◇転職成功事例から学ぶキャリアの可能性
実際に、飲食業やシステムエンジニアなど、異業種から入社した先輩たちが多く活躍しています。彼らは未経験からスタートし、短期間でキャリアを築いています。特に、育成文化が根付いているため、先輩からのサポートを受けながら成長できる環境が整っています。これにより、自身の成長を実感しながら働くことができるのです。
キャリア形成のチャンス
BuySell Technologiesでは、キャリアパスが明確に設定されています。チーフからリーダー、スーパーバイザー（SV）、支店長へと昇格する道筋があり、年功序列ではなく実力主義の環境が整っています。具体的には、入社後最短2年半で支店長に昇格した実績もあり、目標を持って働くことができます。また、専門職としての道と、マネジメント職への道を選べるため、自身のキャリアビジョンに合わせた成長が期待できます。さらに、将来的には他部署へのジョブチェンジも可能で、多様なキャリアを描くことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「自分に合った職場環境が見つかるか」ということです。株式会社BuySell Technologiesでは、未経験者の方も安心して働ける制度が整っています。特に、完全反響営業を取り入れており、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。お客様にじっくり向き合える環境が整っているため、ノルマのプレッシャーを感じることなく、自分のペースで成長できます。
また、社員のライフスタイルに配慮した働き方を推奨しており、週休2日制のシフト制を採用。希望休も提出できるため、土日での休暇取得も可能です。家族との時間を大切にしたい方や、自分のペースで働きたい方にも最適な環境です。さらに、育休取得実績があり、復帰率は100%。男女問わず、長く働き続けられる職場を目指しています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からのスタートに不安を感じる方も多いでしょう。しかし、BuySell Technologiesでは、約2か月間の導入研修を通じて、ビジネスマナーや営業の心構え、商材に関する知識をしっかりと学ぶことができます。専門部隊が全面サポートし、現場の先輩社員が独り立ちまでバックアップする体制が整っているため、安心して業務に取り組むことができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 人とのコミュニケーションを大切にできる方
- お客様に寄り添い、心を動かす営業に興味がある方
- 成長意欲があり、自分のペースでスキルを磨きたい方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を書く際のポイントは、企業のビジョンや文化を理解し、自分の経験や価値観とどのように結びつくかを示すことです。以下に、BuySell Technologiesに特化した志望動機の例文を3つ紹介します。
◆例文1: お客様に寄り添う営業スタイルへの共感
私は、営業職において「モノを売る」のではなく「心を動かす」ことが重要だと考えています。BuySell Technologiesの営業スタイルに強く共感し、私自身もお客様の思い出や背景に寄り添った提案ができる営業を目指しています。未経験からのスタートではありますが、しっかりとした研修制度とサポート体制が整っているため、安心して成長できる環境だと感じています。
◆例文2: 成長意欲とキャリアアップの希望
私は、若いうちからキャリアアップを目指しており、そのためには実力主義の環境が必要だと考えています。BuySell Technologiesは、年功序列ではなく、実力に応じた昇進が可能な点に魅力を感じています。入社後は、チーフやリーダーを目指しながら、自己成長を図りたいと思っています。
◆例文3: ワークライフバランスを重視する姿勢
仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えています。BuySell Technologiesは、希望休の提出が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点に魅力を感じています。特に、育休取得実績があり、男女問わず長く働ける環境が整っていることは、将来的なライフイベントにも安心感を与えてくれると思います。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や営業に対する熱意、企業文化への理解です。また、よくある質問として「なぜこの業界を選んだのか？」というものがあります。この質問に対しては、自分の価値観や経験を踏まえつつ、BuySell Technologiesの理念やビジョンにどのように共感しているかを具体的に述べると良いでしょう。
例えば、「リユース業界の成長性と、環境保護に貢献できる点に魅力を感じており、BuySell Technologiesでの営業を通じてお客様に価値を提供したいと思っています。」といった回答が考えられます。
【まとめ】
株式会社BuySell Technologiesは、未経験者でも安心して成長できる環境を提供し、社員のライフスタイルに配慮した働き方を大切にしています。あなたのキャリアを次のステップへと進めるチャンスがあります。ぜひ、まずはカジュアル面談からスタートし、自分の可能性を広げてみてはいかがでしょうか。あなたの応募を心よりお待ちしています。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ（ホームページ）
買取営業職 応募条件35歳以下／未経験から年収1000万円以上実績多数 仕事内容 ★入社1年目の平均月収40万以上 ★未経験から年収1000万の実績多数。 ★インセンティブで月130万以上稼ぐプレイヤーもいます！ ★代表はリクルート出身。 「人材」を大事にし、評価・報酬などの見直しに着手。 ＼今話題の上場企業！急成長のリユース業界大手企業／ 2015年のリユース事業開始以来、 9期連続増収の右肩上がりのベンチャー企業が 次世代メンバーの採用をスタート！ 更なる事業拡大のため増員決定。積極採用中！ 知識と経験がゼロはむしろ大歓迎！ 一から圧倒的成長が叶えられる会社！ 未経験入社が9割でもみんな大活躍中！ 焦らず、自分のペースで伸び伸びと成長できます！ 「モノを売るのではなく、心を動かす営業〜成約率80％〜」 弊社の営業は「モノを売る」ことではなく、 お客様に寄り添って「心を動かす」 ことを大事にしています。 中古買取は「高く買い取り、安く売る」 と言ったイメージがありますが、 お客様の心に寄り添い、心から 満足していただける体験を提供する 営業こそに価値があると思っています。 【業務内容】 リユース商材（ブランド品、高級腕時計、ジュエリー等）の 買取査定、買取営業をお任せします。 お問い合わせ頂いたお客様対応のみの 完全反響営業であり、飛び込み・テレアポなどの 新規開拓業務はありません。 ノルマもありませんので、 お客様にじっくり向き合える環境です。 商品情報の確認、契約書の作成は自社システムを 活用で時短＆営業に専念できる仕組みです。 ・娘の結婚式に着た着物 ・プレゼントでもらったネックレス ・初任給で買った腕時計 ・・・そんな思い出がたくさんつまった商品を お買取りさせていただくお仕事が バイセルの『買取営業』です。 【業務の流れ】 ・お客様先訪問 ・買取品の撮影 ・データを査定スタッフへ共有 ・査定金額を元にお客様へ買取のご案内 ※品物に関する専門的な知識が無い方も、 査定スタッフや上長がフォローしますので安心してください。 お客様のお話をしっかりお伺いし、 手放す理由や思い入れなどを伺い、 ご納得のうえお買い取りさせていただく コミュニケーションがメインのお仕事です。 1日の訪問件数は3～4件程度。 支店は全国にあり、基本的には各支店から 近辺へのご訪問がメインとなります。 【入社後のイメージ】 専門部隊が約2か月間にわたり、全面サポート！ 配属後は、現場の先輩社員がサポート体制を組み、 独り立ちまでバックアップします！ 〜導入研修〜 ビジネスマナー 会社理解研修(ビジネスやMVV) 〜営業研修〜 営業理解・心構え 思考力や顧客心理理解 ロープレ 〜商材研修〜 各商材の知識/査定方法 【キャリアパス】 ＜チーフ⇒リーダー⇒スーパーバイザー（SV） ⇒支店長＞とキャリアステップ＆昇格基準が明確。 くわえて、年功序列ではない実力主義の 環境なので、目標を持って働くことができます。 実際に「入社2年半でSV昇格」、 「入社4年で支店長昇格」などの実績あり ◎将来的には他部署へのジョブチェンジも可能です！ 勤務地は本人希望で決定します。転勤もありません！ ※支店長になるまでの期間は 最短2年半の実績がございます。 ＼とにかく稼ぎたい方大歓迎／ 給与は基本給のほかに、インセンティブ（毎月）+賞与（年2回）。 直近の月のインセンティブの最高額は130万円。 未経験からでも稼げる環境が整っています。 また、キャリアに関してもスペシャリストとして稼ぎ続ける道と、 センター長として昇格し、マネジメントを学ぶ道と選べます ＼それぞれの働き方を応援／ ー若いうちにキャリアップしたい！ ー自分のペースで働いてお休みは思いっきり遊びたい！ ー今は家族や子供との時間を優先させたい！ いろんな働き方がある時代だから、 それぞれの働き方をずっと応援します！ ライフイベントに関わらず長く働き続ける 職場を目指しています。 女性はもちろん、男性の育休取得実績あり！ 復帰率100%！ ＼「人を育てる文化」「社員を大切にする文化」に自信あり／ モチベーションや成長意欲の高い メンバーが多く在籍しています。 ゴールに向かってチームで協力し合いながら、 支え合いながら働く社風です。 切磋琢磨できる環境だからこそ、 自分自身も大きく成長できます！ 役職や年次に関わらず、困った事が あればすぐに相談できる環境です。 自分が育てられた分、後輩の育成にも 手を差し伸べる、そんな会社です。 YouTube【キャリア採用向けQ&A動画】配信中 【当社について】 SDGs、循環型社会など、モノを大切にする事が 当たり前となっている昨今。 バイセルはその社会をリードしていくために 多様なリユース事業を展開しています。 「高く買い取り、安く売る」と言った昔から 言われている単なる中古買取でなく、 ITテクノロジーの力も合わせた 「誰でも簡単に使えるリユースサービス」を構築。 商材知識の有無に関わらず、より正確で 幅広い商材の買取営業を行えるシステムの開発、 商品スペックや画像、市場価格や過去取引など、 様々な情報を蓄えるデータベースの構築など、 テクノロジーを活かした取り組みを 他社に先駆けて行なっています。 そんな当社でもお客様のご要望に柔軟に 対応していくには「人」の力が欠かせません。 テクノロジーで業界の構造を変え、 人の力で更なる付加価値を提供する。 「人×テクノロジー」で急成長を遂げる 当社であなたのキャリアも成長させませんか？ 求めている人材 【35歳以下の方・高卒以上・要普免（AT限定可）】 ◆長期キャリア形成のため、年齢制限を設けています。 未経験入社者が80%を超えており、 リユース業界の基礎から身につけていける環境を整えています。 まずはお気軽にご応募ください！ 多様なバックボーンを持つメンバーが活躍しています。 飲食業、ホテルなどのサービス業、 アパレルショップ店員、不動産営業、 システムエンジニアなど、全く異なる業態業種から 入社した先輩メンバーも多く、彼らを 育ててきたノウハウも活かしてあなたをサポートします！ あなたの社会人としての ステップアップを会社として応援します♪ ――若い頃から活躍したい… ――今よりもキャリアアップした… ――仕事もプライベートも全力でやりたい… そんな夢を弊社で一緒に叶えましょう！ 【カジュアル面談からのスタートも可能】 「もう少し詳しい仕事内容が知りたい」 「自身の強みが活かせるのか不安」 そんな方も選考とは無関係に、 まずは当社についてご説明させていただく カジュアル面談も実施しています！ お気軽にご相談ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
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