トーテックフロンティア株式会社で未来を切り拓こう！未経験からITサポートのプロへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験からITエンジニアへ！充実の研修と働きやすい環境が魅力のトーテックフロンティア株式会社
トーテックフロンティア株式会社では、ITサポートスタッフを募集しています。25歳以下の未経験者大歓迎で、3ヶ月の研修制度が整っており、安心してスタートできます。年間休日は123日、残業も月平均15時間と少なめで、プライベートも充実させられます。
働く魅力と環境
「ホワイト500認定企業」として、働きやすい環境が整っています。完全週休2日制で、有給取得率は90％以上。社員同士の交流を深める部活動もあり、風通しの良い社風です。
成長を支援する制度
資格取得支援や教育補助が充実しており、キャリアアップも可能。大手企業との取引も多く、社会に影響を与えるプロジェクトに関わるチャンスもあります。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか？新しい環境でのスタートは、期待と同時に不安も伴います。しかし、トーテックフロンティア株式会社は、そんな不安を軽減し、充実したキャリアを築くための環境を整えています。未経験からでも安心して挑戦できるこの職場で、あなたの可能性を広げてみませんか？
キャリアアドバイザーが語るトーテックフロンティア株式会社の魅力
◆働きやすさが魅力のホワイト500認定企業
トーテックフロンティア株式会社は、経済産業省から「ホワイト500」に認定された企業です。この認定は、働き方の良さが評価された証であり、社員が安心して働ける環境を提供しています。具体的には、完全週休2日制や年間休日123日以上、残業時間の少なさ（平均15時間）など、プライベートと仕事の両立が可能です。
◇充実した研修制度で未経験でも安心
未経験者でも安心してスタートできるよう、約3ヶ月の研修「テックゼミ」を用意しています。この研修では、ビジネスマナーやプログラミングの基礎を学びながら、同期と共に成長することができます。特に、技術支援チームが存在するため、実際の業務においても手厚いサポートが受けられます。
◆評価制度が整ったキャリアパス
トーテックフロンティアでは、頑張りがしっかり評価される制度が整っています。資格取得支援や昇給制度があり、社員が成長することでキャリアアップが可能です。また、管理職への道筋も明確で、自分の成長が会社全体に貢献できる環境です。
◇他社と比較した優位性
競合他社と比べると、トーテックフロンティアは労働環境が整っている点が挙げられます。一般的な業界の残業時間が30～40時間に対し、月平均15時間というのは大きな違いです。また、有給取得率が90%以上というのも、社員がプライベートを大切にできる証です。
◆成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、全くの異業種から挑戦し、エンジニアとして活躍している方が多くいます。携帯ショップや飲食店勤務から転職した方々が、研修を経て一人前のエンジニアとして成長し、今では大手企業のプロジェクトに携わっています。こうした成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。
キャリア形成のチャンス
トーテックフロンティアでのキャリア形成は、単なる職務の遂行にとどまりません。ここでは、スキルアップやキャリアパスが明確に設計されており、未経験からでも着実に成長できる環境が整っています。例えば、入社後は「テックゼミ」での研修を通じて、基礎的なITスキルを身に付けることができます。その後は、実際のプロジェクトに参加しながら、実践的なスキルを磨くことができます。さらに、資格取得支援制度を利用することで、専門的な知識を深め、キャリアアップを図ることも可能です。
役職への道筋も明確で、努力次第で管理職に昇進するチャンスがあります。あなたの成長が、会社全体の発展に寄与することを実感できるでしょう。トーテックフロンティアは、あなたのキャリア形成を全力でサポートします。将来の自分を描きながら、一歩踏み出してみませんか？
悩みの解消と働き方のメリット紹介
トーテックフロンティア株式会社は、未経験者を歓迎する環境を整えています。特に、25歳以下の若手を対象にした研修制度が充実しており、約3ヶ月の「テックゼミ」で社会人スキルやエンジニアとしての基礎を習得できます。この研修では、プログラミングの基礎だけでなく、ビジネスマナーや数学、物理の基礎知識も学ぶことができ、未経験でも安心してスタートできる環境が整っています。
また、年間休日は123日以上で、完全週休2日制を採用しています。プライベートの時間を大切にしながら、仕事に取り組むことができるため、仕事と私生活の両立を目指す方にとって理想的な職場です。さらに、残業時間も月平均15時間と少なく、ON/OFFのメリハリをつけて働くことができます。
◆企業制度による悩み解消
当社は「ホワイト500認定企業」であり、働き方の良さが評価されています。社員の声を聞き、業務の効率化や改善に取り組む姿勢があるため、ストレスの少ない職場環境が実現されています。特に、社員同士の絆を深めるための部活動支援や、業務に関する相談ができる環境も整っており、コミュニケーションが活発です。
未経験者も安心できる理由
未経験からの転職を考える際、不安を感じる方も多いでしょう。しかし、トーテックフロンティア株式会社では、独自の研修制度が整っているため、安心してスキルを身につけることができます。研修中は同期と共に学ぶため、仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境が魅力です。
◇向いている人の特徴
- モノづくりに興味がある方
- 人と協力して1つのものを作ることが好きな方
- コミュニケーション力を活かしたい方
これらの特徴を持つ方は、当社のチームにフィットしやすく、成長を実感しながら働くことができるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を書く際には、企業の特徴や自分の経験を関連付けることが重要です。具体的なエピソードを交え、自分がどのように貢献できるかを明確に示すことが求められます。
◆例文1: モノづくりに対する情熱
「私は幼い頃からモノづくりに興味があり、様々なものを自分の手で作ることに喜びを感じてきました。トーテックフロンティア株式会社の研修制度を通じて、エンジニアとしてのスキルを身につけながら、実際のプロジェクトに携わり、社会に貢献したいと考えています。特に、貴社のチームワークを重視した文化に魅力を感じており、仲間と共に成長していく姿を想像しています。」
◆例文2: 充実した研修制度への期待
「異業種からの転職を考えている中で、トーテックフロンティア株式会社の充実した研修制度に惹かれました。未経験からエンジニアとして成長できる環境が整っているため、安心して新たなキャリアを築くことができると感じています。特に、同期と共に学ぶことができる点に魅力を感じ、自分の成長を実感しながら貢献できることを楽しみにしています。」
◆例文3: 社員同士の絆を大切にする姿勢
「私は人とのコミュニケーションを大切にしており、トーテックフロンティア株式会社の風通しの良い社風に共感しています。社員同士の絆を深めるための部活動や意見を尊重する文化があることで、働きやすい環境が整っていると感じています。自分の意見をしっかりと発信し、仲間と共に成長していく姿を想像しています。」
面接対策
面接では、あなたの人柄やコミュニケーション能力が重視されます。特に、チームでの協力や問題解決に対する姿勢が評価されるため、具体的なエピソードを交えて話すことが重要です。
◇よくある質問と回答例
- 「あなたの強みは何ですか？」
「私の強みは、困難な状況でも冷静に問題を分析し、解決策を見つけ出すことができる点です。前職では、チーム内のトラブルを解決するために、積極的にコミュニケーションを取りながら問題解決に努めました。」 - 「なぜこの業界を選んだのですか？」
「私は常に新しい技術に興味を持っており、IT業界は日々進化していると感じています。トーテックフロンティア株式会社での研修を通じて、新たなスキルを身につけ、成長できる環境が魅力的でした。」
まとめ
トーテックフロンティア株式会社は、未経験者を歓迎し、充実した研修制度と働きやすい環境を提供しています。自分の成長を実感しながら、社会に貢献できるチャンスがここにあります。ぜひ、自分の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まります。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
トーテックフロンティア株式会社
ITサポートスタッフ ⭐25歳以下未経験歓迎⭐3ヵ月研修／年間休日123日+有給✨ 仕事内容 ―――――――――――――――――― ⭐ここで働く魅力⭐ ―――――――――――――――――― 当社は「ホワイト500認定企業」です。 「ホワイト500」とは… 簡単に言うと経済産業省から働き方の良さを認めてもらった会社のことです✨ 認定されるには毎年、厳しい条件をクリアする必要があります。 詳細は下記✅をご覧くださいm(__)m そんな働きやすい環境で若手社員が活躍中！✨ IT×モノづくり 技術力を若いうちに身に着けたい！そんな仲間を新たに募集します(^^) ＜労働条件＞ ✅“有給も入れると実質年140日近くお休み” ＆ “完全週休2日” …仕事は好きだけど、もう少し休日などが増えたら嬉しいな。なんて思っている方にもピッタリ♪ ⭐プライベートは友人と遊びにいったり、旅行に行ったりと充実させることもできます。 ✅残業少なめ(月平均15ｈ) …この業界は３０～４０ｈが平均の中、当社は１日１時間程度♪ ⭐残業時間が多い社員とは面談を行い、チームでの業務分担や業務の洗い出しを行う取り組みも！ ✅有給取得も推奨✨ … 取得率は90％以上！有給は積極的にとってもらえます！ ⭐社員の声 『ON/OFFのメリハリがつけられるので、仕事も遊びも全力投球できます！』 『以前よりプライベートを充実させられる環境でとても働きやすいです！』 ✅完全未経験・若手活躍中！ …じっくり3ヵ月間、独自研修≪テックゼミ≫で学べる！まずはPC操作の基礎から(^^) ⭐さらに、同期が一緒だから楽しくスキルを身に付ける事ができます♪ ＜環境面＞ ✅入社時平均年齢24歳✨ ✅残業少なめ …残業は平均15時間ほどです(^^)プライベートも充実させられます✨ ✅配属先によっては、フルリモートワーク・在宅勤務・テレワークも可能！ ✅2～10名ほどのチームでプロジェクトを担当 ⭐周りのメンバーがしっかりフォローするので安心して働いていただけます✨ ✅社内に技術支援チームあり …技術に関して手厚いサポートが受けられます！エンジニアとしての成長を手助けします♪ ✅風通しの良い社風！ …弊社では、社内にチームを設け小さな意見にも耳を傾けることを大事にしています。 実際に最近では、社員の要望をもとに研修カリキュラムが構成されることもありました。 ⭐「IT技術者としても、人としても成長していきたい」「会社の一員として、共に会社を創り上げていきたい」 そう考える方にとっては恵まれた環境があるので、 自分の成長によってみんなが“HAPPY”になる未来を一緒につくりたい！と思う方にぴったりの会社です。 ✅社員同士の絆を深める機会あり！ …弊社では部活動も積極的に支援しており、活動費の支給も行っています。 部活動を通して社員同士の交流を業務内外問わず深めることができます♪ ⭐社員同士で業務の相談をし合うだけではなく、プライベートでも交流があり年代関係なく仲が良いです。 参加するかしないか、自分で選べるので気軽に利用できるところも嬉しいですね♪ ✅サポートとコミュニケーション …営業担当と技術者のコミュニケーションも欠かしません。 業務報告、キャリア相談など、エンジニア一人ひとりに対するフォローアップを大切にしています。 ⭐「実は、こんな開発に興味があります！」など、相談に応じてやりたいことに挑戦できるよう、 あなたのやりたいことと強みを活かせるプロジェクトを提案します。 弊社は【新たなる価値創造】を大切にしており、社員主導の価値創造も尊重しています。 ＜賃金面＞ ✅賞与・昇給あり✨ ⭐賞与は嬉しい年2回⭐ ✅月給20万1500円～26万1500円(給与は経験・資格に応じて決定します。気軽にお問い合わせください！) ✅資格取得インセンティブ有 ⭐資格取得もしっかり支援します！成長するだけでなく資格取得を通してキャリアアップも可能！ あなたの努力をしっかり評価する環境です✨ ✅交通費全額支給 ✅時間外手当100％支給 ＜やりがい面＞ ✅頑張りはしっかり評価する制度があるので、給与UP・キャリアUP・スキルUPが叶います！ ⭐ポジションが上がり、資格取得も支援します。合格した場合、受験料は会社負担。毎月資格手当が支給✨ ⭐ポストが増えれば後輩も入ってきますので管理職として手当も支給◎ ―――――――――――――――――― ⭐具体的な仕事内容⭐ ―――――――――――――――――― プログラミングや図面作成、システムごとの検証や評価業務、データ入力、報告書制作など。 システムが正しく作動するかをチェックして、結果の報告を行うまでがこのお仕事のメインです！ 研修を通してどんなプロジェクトを一歩目にするのか、 最適解を一緒に考えていきます！ 若手から活躍できる環境が整っており、取引先は大手企業がほとんどです。 自分が担当したプロジェクトが社会に大きな影響を与えることも！？ ＜主要取引先＞ ■株式会社アイシン ■デンソーテクノ株式会社 ■トヨタ自動車株式会社 ■トヨタ情報システム愛知株式会社 ■富士ソフト株式会社 ■三菱電機株式会社、他、多数（敬称略） ―――――――――――――――――― ⭐研修内容⭐ ―――――――――――――――――― 約3ヶ月の「テックゼミ」で社会人スキルや、エンジニアとしての基礎を習得♪ ビジネスマナー社会人基礎研修から始まり、プログラミングの基礎や、数学や物理の基礎知識を学べる導入研修、 同期と共にミニカーを作成し、自動走行させるなどの専門技術についての研修も！ 様々な事前研修をしっかりご用意していますので 完全異業種から転職の未経験者さん、エンジニアに憧れていたけど諦めていた方まで…！ 安心してスタートが出来る環境を整えています♪ ―――――――――――――――――― ⭐当社から求職者へ⭐ ―――――――――――――――――― ｢この業界は全くの初めてです！｣ ｢今から手に職を付けたキャリアに挑戦したいんです！｣ そんな未経験の方が幅広く活躍しています◎ まずは一つずつ丁寧に覚えていって下さい｡一人前のエンジニアになるための支援を弊社は惜しみません！ エンジニアとして成長しながらも、プライベートも仕事も充実させたい！ そんな方をぜひお持ちしております✨ 求めている人材 ⭐未経験大歓迎・学歴は一切不問⭐ ✅未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅高卒・工業高校卒の方も大歓迎！ ✅地元で腰を据えて働きたい方 ✅コミュニケーション力を活かしたい方 ⭐こんな方はぜひ当社へ！⭐ ✅モノづくりに興味がある ✅研修制度が充実している会社で成長したい ✅人と協力して１つのものを作ることが好き ⭐異職種からスタートの方も活躍中⭐ 様々な経験の方が、未経験からエンジニアデビューしています。 例えば… ✅携帯ショップ店員 ✅ドラッグストア（薬局） ✅営業事務 ✅不動産営業や金融系営業 ✅飲食店勤務（ホール・キッチン・調理師） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・26歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
愛知県名古屋市中村区名駅4-21-10 トーテックフロンティア株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 名古屋駅より徒歩7分 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00 （所定労働時間8時間／休憩60分） ※参画プロジェクトにより、若干異なる場合があります。 休日休暇 ⭐10日前後の長期連休も取得できます⭐ …長期休暇を取って海外旅行を楽しむ社員もいます♪ ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年末年始休暇 ✅GW休暇 ✅夏季休暇 ✅慶弔休暇 ✅有給休暇（20日／取得率約90%！） ✅産前・産後休暇（取得率100%） ✅育児休暇 （直近3年実績：出産11名中11名取得） ✅介護休暇 ✅特別休暇 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万9500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎充実した福利厚生制度をご用意しています！ ■通勤交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■教育補助（年5万円まで／資格取得、通信教育、書籍など） ■奨学金返済支援制度（年6万円） ■退職金制度（入社3年目以降の社員） ■スポーツ観戦（Jリーグ、野球、バスケットボールなどの チケットを配布） ■慶弔見舞金 ■表彰制度（年2回） ■各種レジャー施設割引 ■資格取得祝い金 ■資格取得支援制度(合格したら受験料は全額補助★) ■トーテックビジネスカレッジ（年間200講座以上が無料で受講可能！） →プログラミング～ヒューマンスキル、バランスボールまで多種多様 ■健康診断（社員・被扶養者） ■健康診断サービス利用料金補助（社員・被扶養者） ■サ活等温浴施設の利用補助 ■フィットネスクラブ、テーマパーク利用優待券 ■ジムやヨガなど健康増進活動補助有り ■提携ゴルフ場、提携スキー場、提携ボーリング場を特別割 引価格で利用可 ■社員懇親会 ■提携銀行住宅ローンの金利優遇 ■宿泊費用補助 ■家族手当 ＜クラブ活動例※会社から活動費支給＞ 野球、サッカー、テニス、自転車、釣り、サバゲ―、自動車、スポーツ観戦、ボードゲーム、バンド活動 など。 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内）
最近のコラム
>> 株式会社ディンプルで新たなキャリアを築こう！美容皮膚科リゼクリニックの受付コンシェルジュ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き